科学方法有什么特别之处呢？首先，它追求的信息是以公开证实过的数据的形式出现的——也就是说，它的数据是在一定条件下获取的，其他有资格的人根据同样的...

我们不用喋喋不休地强调产品的好处，而要想办法让消费者投入真实的情感，把‘自己喜欢’变成‘对人传播’，把临时讨论变成持续推荐。

如何做到顶尖？有几个非常有意思的步骤，这也是麦肯锡重要的看家本事。从近乎一张白纸的、二十几岁的小咨询顾问，在很短的时间内做到某个行业的专家，甚至...

向上管理的核心是建立并培养良好的工作关系，好的工作关系是由五个方面组成的，这五个方面缺一不可。 · 和谐的工作方式。和谐的工作方式要求能够采用双...

每次听黄春校长的分享，都感觉如沐春风，之前我也讲过几次生涯的团辅，总觉得缺少点什么。这次同时听了翠翠老师还有黄春校长的分享我找到原因了，翠翠老师...

组织管理观包含以下三个内容。 第一，管理只对绩效负责 第二，管理是一种分配 第三，管理始终为经营服务

反思是成长的重要手段，再一次印证了之前读过其他的成长类书籍。比如《刻意练习》、《认知觉醒》等认知类书籍的观点。不管如何，反思日记一定要坚持下去，...

取势、明道、优术、践行、合众 取势：善战者谋其势而利导之。 明道：物有本末、事有终始，知所先后，则近道矣。 优术：凡事预则立，不预则废。 践行：...

1、锲而不舍——成功的原理：被客户拒绝一次，10个销售代表有5个会就此放弃;被拒绝第二次，5个人中会有2个疾速消逝;被拒绝第三次，就只剩下一个人...