没有加班费你会加班吗
这个真的是复制粘贴来的，from菜鸟博客
关于加班和加班费，一直是职场人热议问题。也是企业与员工博弈的重要一环。很多公司和管理都认为员工加班天经地义，要什么加班费？但是时间长了，这种做法必将一方面让员工身体疲劳不堪精神萎靡，另一方面大大降低员工的工作积极性。
当面试官问你：没有加班费你会加班吗？你该如何回答？下面我们通过一个案例，聊下这个问题！
菜鸟到一家公司去应聘，面试官问完一些基本情况后，觉得采纳哦条件不错，然后又问：我们公司经常会有加班，你可以接受加班吗？
菜鸟：回答这个问题之前，我想先问您一个问题可以吗？
面试：可以。
菜鸟：请问贵公司经常加班是不得不加班呢？还是必须加班？
面试：两者有什么区别吗？
菜鸟：有区别的。前一种不得不加班是一种加班的文化，其实也许大家的工作量不大，八小时内都能完成，但因老板提倡加班喜欢加班也偏爱加班的员工，所以慢慢造成了大家为迎合老板，工作时间不抓紧不高效，拖到下班后做，或者甚至工作做完了下班不敢走，在座位上磨磨蹭蹭，只做给老板看。
面试：第二种呢？
菜鸟：第二种必须加班就是因为工作量太大，八小时之内完不成，所以下班以后加班要接着做。
面试：我们不是加班文化，和你说的第二种有点像，有时候需要下班后继续工作，否则不能完成。
菜鸟：那回到刚才问我的那个问题，如果是我自己的能力有问题，八小时内都完不成工作，那我情愿加班继续做完。如果是这个岗位常年工作量太大，经常需要加班，跟我的能力没关系，我想，这个时候加班，公司应该付加班费才说的过去吧？
面试：没有加班费你会加班吗？
菜鸟：首先声明一点，您不要误解我，我加班是为了工作，而不是为了钱。之所以那么说，是因为公司岗位设置本意是八小时完成工作的，如果员工做事高效，能力没有问题，却长年累月的加班，是不是公司应该给员工的额外辛苦做出相应的补偿？这是对员付出的一种认可啊。
以上是我们模拟的一个对话，希望对您有所帮助，也欢迎在页面下评论区留言探讨！
