【202】《班主任工作中的心理效应》读书笔记(一百四十七)2023-05-22

-----------《班主任工作中的心理效应》读书笔记三十

文/李现风

2023年读书笔记

读书笔记以以下三个出发点为目的:

一、书中的思想,提升自己的教育理念;

二、书中的值得借鉴的做法,提升自己的教育技巧;

三、书中的美句,有鉴于哲理性的句子,提升自己文章的语言魅力和教育文化水准。

读《班主任工作中的心理效应》作者刘儒德读书笔记三十:  

 第二部分面向个体学生

36.触摸效应-----老师,请给我一个拥抱

36.(1)触摸效应:而罗老师的一个拥抱胜过以往的责骂,收到了意想不到的效果,所谓“无声胜有声”。通过身体的接触带来他人的积极情绪和支持,种现象叫做触摸效应。

(2)触摸效应最早是由费尔德发现的。贝尔德解释道:“抚摸能有规律的刺激生长激素的分泌,进而促进消化吸收功能。”

(3)美国著名的婚姻辅导专家查普曼在其畅销书《爱的五种语言》中指出,身体接触是我们表达爱,体会爱的重要语言之一(另外四种语言分别是肯定的言辞、相处时间、接受礼物和服务的行动)。按照这种说法,触摸效应产生的原因是通过身体接触我们表达了爱, 而对方也感受到了爱,正是这种强大的爱的力量,化腐朽为神奇。

(4)多年以后的一次学生聚会,他对我说:“老师,这么多年来,我一直忘不了你当年的那个拥抱,给了我莫大的宽慰和温暖。”

(5)简单的拥抱,让同学们知道自己并不孤单,他们彼此结伴而行,共同面对即将到来的高考。

  37.无声效应-----响鼓不用重锥敲

37.(1)无声效应:对于小和尚犯的错,老和尚并没有多加批评,而是通过无声的指责和关心的话语,让小和尚自己检讨自己的错误,从而改正。在学校教育中,也是如此,并不是所有的一切都必须有声进行。有时无声的进场反而会产生意想之外的奇效,这就是无声效应。

(2)班主任可以在无声之中,借助眼神,表情,动作让学生传递出丰富的难以言表的信息,形成互为默契的教育境界。

(3)有道是沉默是金,沉默是一种无声的语言,老师在教学工作中,适当地运用沉默,能收到事半功倍的效果。

(4)著名心理学家马斯洛把人的需求从低到高分为生理需求、安全需求、归属于爱的需求、尊重需求和自我实现需求五类。他认为尊重需要得到满足,能使人对自己充满信心,体验到自己活着的用处和价值。无声效应之所以有用,就是因为满足了学生的尊重需要。

(5)当学生犯了错误时,班主任不是一而再,再而三地进行批评,而是用无声给学生留点空间和时间去思考与自责。教师给学生留足了面子,同时还传递来对学生的信任,产生了直接批判所起不到的效果。

(6)这种无言的批评体现了老师对学生的信任,他相信学生可以通过反思改正自己的错误。试想,如果在网吧找到学生的时候,班主任狠狠地批评了他,这名学生可能反倒产生了逆反心理,索性破罐子破摔,更经常的逃课去网吧。其实学生有时犯了错误以后,心里更多的是害怕,胆怯,生怕老师责怪。班主任如果只用眼神轻轻一扫,给学生留下忖度、回味与反省的空间,让他感受到老师对他充满了信任,也保护了他的自尊心,他以后就不会再犯同样的错误了。

(7)虽说响鼓不用重锤敲,但班主任得知道,有的时候该出手时就出手,因为有的学生可能并不是响鼓,学生犯了错误以后,班主任是沉默还是批评,这得从三个方面来权衡:第一,什么样的学生犯了错;第二犯的是什么错;第三,教师一贯的风格。

(8)一般来说,男生性格粗犷,说话直率,心理承受力较强;女生性格温和,说话委婉,对外界事物的刺激较敏感,心理承受力弱,对大部分女生来说无声比较有效果。而对男生班主任则要考虑的更多。

(9)是否选择无声效应,除了需要考虑学生的差异,还得考虑所犯错误的类型。不同性质的错误,老师批评的方式可能也不一样。

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