（《我不是教你诈1-5》第4章读后笔记）
“世界上最难的是没有门槛的事情”
——金融圈女神经
人生的道路上，总是会出现岗位的变换。永远要记住：“鱼不能离开水，如果你靠群众起家，就不能离开群众，如果你靠某样专业起家，最好不好被调离你的专业，即使被调开，也要保持联系，不能落伍”。
一、故事
今天只有一则故事，讲的是明星记者的“陨落"。
麦克是电视台最火的新闻记者，凭借专业能力和外形吸引了无数的电视粉丝，并以此为筹码对部门经理和电视台总经理的命令阳奉阴违。例如大肆报道上级要求淡化的新闻、拒绝报道董事长自家的宣传等。
麦克的部门经理和总经理很是恼火，却一筹莫展。用部门经理的话说，”前一秒赶他走，后一秒收视率就没了“。
某天，总经理忍无可忍，决定给麦克升职，成立独立的新节目部门，由麦克出任部门经理。麦克的粉丝对电视台给予了高度评价，连电台同事都夸赞领导不计前嫌、不拘一格用人才。
可是，谁能想到，麦克自身也只是善于播报新闻，并不适合策划节目。当上部门经理之后，需要原部门配合的东西得不到帮助，需要总经理协调的时候得不到支援。半年多的时间，钱烧了不少，节目一期都没有，最后只能黯然离职。
二、思考
1、永远要保护好自己的核心竞争力
永远保证自己在自己擅长的领域工作，这样才能对非专业人士形成压倒性的竞争优势，在工作中不断迭代升级，锤炼自身的核心竞争力。在事业的平缓期要注重自己提升，保证自己的专业水平适应职业的发展。
2、永远不要从事无门槛的工作
什么工作最难做？是专业性很强的工作吗？非也，专业性强的工作门槛高，一旦学会，面对的竞争者较少，自身工作更加游刃有余。相反，无门槛的工作每个人都可以做，从业人数几何级膨胀，除了加班加点刷存在感难以找到脱颖而出的方法，行业工作苦不堪言。
3、万不得已跨行业时要迅速切换状态
一旦被逼无奈半路换道，也一定要尽量换到有从业门槛的工作上，快速提升自己的专业能力，提升自己在工作岗位上的竞争力。同时勿忘自身上一段工作行业的经验积累，争取融会贯通，发挥自己切换行业的差异化优势。
三、启示
1、不要贪图享乐、从事低端工作
也许现在的工作内容轻松、待遇稳定，但是如果是门槛低、可替代强的工作，需要树立危机意识。这种工作未来要么是被更年轻更快速的后辈取代、要么是靠没日没夜的刷存在感来表达竞争力。应该寻找自己的差异化优势。
2、不要妄自菲薄、自我设置上限
学海无涯，不应畏难而不进。作为一个工科生，即使不擅长数学，也要知道需要从事数学行业的工作已经淘汰了一大帮的文科生。作为一个脱离本职专业一段时间的人，即使忘得差不多，也要知道自己重拾专业要比其他人快的多。每个人都有自己的优势，要充分的认识。不要觉得自己做不来，自己的背景已经决定自己领先很多人了。
3、不要急功近利、学习需要耐心
寻找核心竞争力需要不断的学习提升，是一个上进吃苦需要时间打磨的过程。每一个挫折都充满意义，每一段时间都饱含价值。耐心+坚持，更艰苦的提升自我，才能在从事的技术性行业中甩掉更多的人，让自己的人生更有价值。
