今天把《高效能人士的七个习惯》这本书的思维导图做完了。这是一本好书，所以还想输出文字版的读书笔记。
《高效能人士的七个习惯》乍一看是心灵鸡汤，看完这是一本很实用的工具书。此书不仅阐述了要怎么做，还从人的心心理层次剖析了为什么要这样做，给出了正确的指引。讲述的七个习惯从个人到公众，从依赖到互赖，层层剖析，每个习惯之间又是环环相扣。
个人的习惯：积极主动，以始为终，要事第一。这三条总结了个人品德到行动的原则方针。积极主动主要在刺激到回应之间做出自己正确的选择，重点是“我”选择，“我”是一个独立完整的自尊体系。以始为终讲到原则的重要性，这是区别于以往书籍提到的价值观为上。作者标明了要以原则为中心，原则是自然法则，是恒准不变的，而价值观是个人内在的，是会随着环境而改变的。作者明确指出，只有以原则为中心做指引，才能以始为终走向人生的正确道路。
个人层面相比而言是内在控制，我们还算好把控。讲到团队的知彼解己，统合综效，双赢思维，这三个好习惯，都是融为一体的。知己解彼从第一步简单的倾听开始，学会移情沟通，给对方心里空气，建立信任，而后可以博采众议，尊重差异，实现统合综效。我们通过各自目标的确立，站在对方的角度去考虑问题，确定大家能够接受的结果，找到实现这种结果的合作过程，这就是合作的双赢思维。
最后，不管是个人还是团队，寻求自身不断的发展，从身体、精神、智力、情感，通过学习、实践、坚持，再学习，再实践、再坚持，实现自己的螺旋式上升，从而找到自己知识，技巧，意愿三者的重叠区域，养成高效能的习惯。
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