我们的时间需要进行管理吗？听到纪老师这样问的时候我想了一下，时间还要怎么管理，每天自己把自己该做的事情做好就行了，大概什么时间做什么事就可以了，但是当我听了纪老师举例的小王的一天，感觉到小王的一天什么都没有做，今天打算做的事情刚刚开始做就到另一个时间点了，或者被别的临时不重要的事情打断后就放下了，该做的都一会儿再做，下班的时候感觉今天的工作都没有做完，突然觉得生活中的我就是小王。所以我想要改变，想要管理我的时间，时间如果管理得好，你就会节省时间，获得更多的时间，做事情更加的专注，提升工作的质量，平衡工作、朋友和家庭。时间管理通过曲线可以分成不重要、重要、紧急、不紧急，那我们就可以把我们的所有事情都分成这4个部分，1.重要紧急的2.重要不紧急的3.紧急不重要的4.不紧急不重要的，所有的事情都可以分成这4个方面来安排做事的顺序，举几个例子：1.突然接到电话推销（不紧急不重要的）这个可以直接忽略，反正我如果接到电话推销的，可能他还没有说完我就已经挂了电话了。2.父母打电话过来（紧急不重要的）根据电话内容来判断，一般都是不重要的多，反正这个电话一响我不管在做什么我都会马上接电话，问一下什么事情，3.准备明天的集团检查事宜（重要紧急的）4.和代理商沟通下个月的合作（重要不紧急的）这个事情很重要，但是他又不急，可以有很多时间，大家约一约时间，然后出来谈一谈，我举例的这几个事情，只要把他分好了标签，我就可以按照标签来做，就不用想到什么做什么，然后一回想，哦豁，那个事情还没有做，如果不是重要紧急的你可以明天做，如果是重要紧急的你就只有加班了，也有可能因为你没有安排好时间来做这个事情，导致这个后果很严重，你还要为这个事情买单就不划算了。所以我们有效的管理我们自己的时间，是很有必要的，把每天需要做的事情记下来，给他分一分标签，做的话看标签就可以了。我们还可以定制一个目标，定制目标的原则1.目标必须自己定2.目标必须切合实际3.目标一定是书面的4.目标必须是可衡量的5.目标必须是有限的6.目标是不冲突平衡的，目标一定要符合这的6点，如果目标太大，不符合实际，你怎么完成，如果定制的目标太小，又没有什么意义，还不如不定制，比如你可以每年定一个目标，可以把目标分成年、季、月、周、日，把目标定好了以后，可以通过自己定制的目标看完成的进度，如果慢了可以加快速度，如果快了还可以加入新的目标进去，时间对每个人都是一样的，每人每天都是24小时，以前浪费了时间，现在希望节省时间，找到更多的时间做更多的事情。我的目标很小，只需要每天进步一点点。
我的改变从时间管理开始
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