近日，全国组织部长会议在京召开。中共中央政治局常委、中央书记处书记蔡奇出席会议并讲话。强调要突出建强领导班子和干部队伍，坚持以党的政治建设统领领导班子建设，以正确用人导向引领干事创业导向，以正确政绩观推动高质量发展，全面提高干部现代化建设能力，把从严管理监督和鼓励担当作为统一起来，激励广大干部锐意进取、奋勇争先。各级党组织应积极作为，通过严把“入口关”“培养关”“监督关”，选优配强领导班子，为强国复兴伟业提供坚实队伍保障。
严把“入口关”，多维度考察筛选，精准遴选领航担当的“领头雁”人才。“首关不过，余关莫论”。树立正确选人用人导向，要坚持以德为先、突出政治标准，把“入口关”这个首要关口严格把好控好。世界百年未有之大变局有诸多风险挑战，这就要求党政领导班子必须具备过硬的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。各级党组织要坚持在一线考察识别干部，建立完善在重大斗争一线考察识别干部机制，在急难险重任务中发现和识别一批担当作为好干部。坚持事业为上选干部配班子，常态化开展领导班子运行情况研判评估，统筹知识、专业、经历、年龄结构，统筹事业需求、岗位要求和干部特点，突出选好配强“一把手”，充分考虑调动各年龄段干部积极性，加大从基层培养选拔干部力度，不断增强班子整体功能和活力。
严把“培养关”，定制化赋能成长，打造引领奋进的“领头雁”标杆。“匠心雕琢凌云志，雁阵领航耀征程”在新时代的发展浪潮中，锻造“领头雁”的标杆，是推动各项事业不断前进的关键所在。各级党组织要在人才培养的道路上不断探索创新，在培养过程中，根据不同岗位的需求和个人特点，量身定制培养方案。对于年轻干部，通过选派到艰苦地区、重点项目挂职锻炼，让他们在实践中积累经验、增长才干；对于专业技术人才，组织参加各类高端培训、学术交流活动，拓宽他们的视野，提升专业技能。建立健全导师帮带制度，安排经验丰富的老党员与年轻干部结成对子，进行一对一的指导，帮助他们尽快成长。让有能力、有担当的党员干部能够脱颖而出，真正成为领航发展的 “火车头”力量，引领全体党员干部在实现中华民族伟大复兴的征程中奋勇前行。
严把“监督关”，常态化动态监管，持续性激活高效奋进的“领头雁”效能。“欲知平直，则必准绳；欲知方圆，则必规矩。”监督是确保党组织高效运行、党员干部廉洁奉公的重要保障，在推动各项事业蓬勃发展的进程中，各级党组织深知，只有严把“监督关”，实施常态化动态监管，才能持续性激活高效奋进的 “火车头”效能，通过完善监督制度，制定详细的监督流程和标准，明确监督的内容、范围和责任，做到有章可循、有规可依；建立健全党内监督、群众监督、舆论监督等多元化的监督机制，形成全方位、多层次的监督网络，让权力在阳光下运行；运用现代信息技术，搭建动态监管平台，实时收集、分析党员干部的工作数据和行为信息，及时发现潜在的问题和风险点，实现监督的常态化和精准化，确保党员干部队伍的纯洁性和先进性，为党和人民的事业发展提供了坚实的保障。
（新疆阿勒泰地区阿勒泰市委组织部 米娜瓦·努尔买买提）
