领导力第一句口诀：我来
想要做领导不等于想要发挥领导力
人的本性里，我们都是追随者（出于安全感、避免试错）
要改变本性，需要说“我来”（但是面对财富、金钱等的我来，不是一种领导力的体现）
为什么“我来”不容易
人越多，越容易责任扩散
在组织当中，一个集体难题涉及到的人越多，每个人感受到的责任就越小，挺身而出的可能性就越小。
思考：在任务分配时，适当的集中，会更有利于领导力和责任感的培养
具备领导力的几种表现：
第一，有想法；第二，有信心；（让我来）
第三，有行动；第四，做表率。（跟我来）
“我来”可以有不同的说法：
面对上级和平级，你可以说“让我来”。
面对下级常常需要说“跟我来”。
“让我来”是你挺身而出承担责任
“跟我来”更进一步，是你挺身而出之后指示方向，你要有方向，大家才能追随你。（以身作则）
