在日常的工作交流中,有没有遇到这样的情况,有些人就是很喜欢问为什么这样,明明做了,为什么还是这样。言下之意就是这个事情我做好了,至于为什么没有达到预期跟我没关系,反正就这样。
这种情绪和应对,一点也不利于问题的解决。说了半天,怎么办还是不知道。
我更倾向于发现问题,想办法解决问题的思路。遇到事情,第一时间的反应是想怎么解决问题,而不是一直在找原因,推诿。当然,不是说原因不重要,事后可以总结原因和方法。所以,复盘非常重要。
正视问题才能解决问题,一味的推诿,找借口,只能让问题拖延和复杂化。
在日常的工作交流中,有没有遇到这样的情况,有些人就是很喜欢问为什么这样,明明做了,为什么还是这样。言下之意就是这个事情我做好了,至于为什么没有达到预期跟我没关系,反正就这样。
这种情绪和应对,一点也不利于问题的解决。说了半天,怎么办还是不知道。
我更倾向于发现问题,想办法解决问题的思路。遇到事情,第一时间的反应是想怎么解决问题,而不是一直在找原因,推诿。当然,不是说原因不重要,事后可以总结原因和方法。所以,复盘非常重要。
正视问题才能解决问题,一味的推诿,找借口,只能让问题拖延和复杂化。