总是听到很多创业者把互联网玩法、互联网思维挂在嘴边,尤其是某些在互联网创业潮里战败的loser,在生活日常里提及这些事情特别的积极,资本的助力让某些投机取巧的创业者华丽的蜕变成演员,自以为是的找一个说的服资本的借口,再编上几个感人肺腑的情怀桥段,从互联网混不下去的人开始盯上了”傻白甜”的传统企业,读上基本互联网思维的书、再记上一些听起来好像很屌的流行词语,混迹几个所谓企业家的转型社群,一个互联网专家就这样在传统企业圈子里诞生。
我们观望着一系列的互联网变革,也见证者一个个的庞氏骗局的土崩瓦解,然而那些毛都不懂的鸟人,是如何运用互联网思维在传统行业坑蒙拐骗的呢?
1、秀名人自拍
如果要是说装互联网专家最好的办法,应用最多的应该就是秀合影了,不知道从什么时候开始,互联网会议变了新的格局,去不去参会并不重要,会议结束与演讲者(Speaker)拍照才是重点.
从你的朋友圈视角看到的图像也许是这样的
但现场的视角很有可能是这样的
前面那个哥们你能快点吗?我们这边还排着队等着呢!!
2、照抄照扒牛人观点
上一篇稿子里我就有提过这句观点
一帮连上网可能都要跑网吧的24K纯屌丝,经常出来评论市值几千亿刀的CEO决策有问题!
现在的互联网行业进入了前所未有的“躁”,随随便便都可以搞个什么语录出来,关注一堆大V,各种克隆牛人观点,照抄照搬随手改一改就变成自己的语境,一个伪专家从此诞生。
3、满嘴的互联网术语都是嘴炮
不知道什么时候开始对满嘴都是互联网术语的人多了那么多反感,一直坚定着认为,牛人的存在是要把复杂的事情变的简单,把高科技的东西变成亲民。
我们搞安全的都没事总拿门啊、窗啊、你家房子啊来举例。
可总是有一些人偏偏满嘴互联网术语,之前就见过一个小伙子跟一个做传统零售店的哥们,狂侃“大数据”、“区块链”各种技术,自称团队深耕了近10年技术,核心团队都是来自BAT。
我张嘴问了一下:
“我不是特别懂技术,你能简单点给我介绍一下什么是区块链吗?”
这B看了看我,竟然绕开了话题。。。。
你这BAT团队是腾讯的T1、百度T3、阿里的P4组成的吗?
就这样的水准还真的只能骗骗圈外人,本宝宝做爱糖和出去混创业咖啡厅的时候,马云每天都被人颠覆6、7次,马化腾一年都要被干死近百回,我会怕你?
4、我是从大公司出来的讹病!
这行业里有这样一群人,总是强调自己在哪里做过,但从不说自己的职位是什么。
这种思想竟成了一种“常态”,就拿安全行业来说,动不动可能就只是BAT某家校招实习进入干了一年,参与过几个业务,出来就成为了安全圈专家、行业大牛、白帽子带动者了!
然后各种公关媒体发发稿、再找几个沙龙会议出来讲一讲秀一秀,挂上一个牛逼哄哄的创业者之名,好像这个事儿就这样的成了!
平台给的是资源,是成长的机会,但绝壁不是你踩着上位的椅子。
只是某个业务的项目参与者,出来就变成了这个项目的leader,借着大公司之名,编上好像几个很有道理的桥段,泡泡创业圈子讲给投资人听。
投资人那糊弄过去就糊弄过去了,没糊弄过去没有关系,反正传统企业听这些“概念常识”都很新鲜,换传统企业家去骗!
或者去创业、或者找个大公司当高管、当然还有没啥本事,嘴炮功夫不错的就去搞搞“管理咨询”、“创业咨询”的公司,反正拿着互联网几年前的那一套到传统企业里,传统老板听了还是很新鲜的!
行业里总有那么一群人,他们不是有理想确定目标坚定不移的去做个什么,而是怀揣侥幸心理看看什么火就去做什么!
一个事情可以成功有很多因素,天时、地利、人和,天时地利在于机会的把握,这事儿你控制不住,但一个牛逼的事业首先要有一群R(认)Z(真)做事儿的人,而不是一群人(R)渣(Z),做人要有对自己起码的R(认)Z(知)!
投机取巧成功的有没有?答案是有!但是大多时候一个项目的成功,还是因为你在一个优秀的平台,和拥有一个配合默契的团队!
诸葛亮再牛,给他个M4上战场也是个怂货!张飞再厉害,没有策略的干仗也只能算是个有能耐的莽夫!
有勇有谋的人有没有?答案是有!但不常在!所以这才是需要重点体现团队配合!
5、不懂变通拿个标准干10年!
前些天听了一个笑话,某个传统管理咨询公司设计了一个长得跟“吊瓶”一样的“夜用”、“加长版”组织架构,竟被自己称之为“扁平”架构!竟恬不知耻的拿着这种架构出去给传统企业“互联网+”的创业团队管理咨询。
先给你科普一下什么是扁平?就是互联网公司刚创立公司本身就没几个人,大家都是一群有共同志向的人,抱着合伙人心态一起创业,遇到问题解决问题,都是团队成员们一起面对商量着来!所有C Level 的在公司管理里都是平级的,这才是最初的扁平!
创业团队内部最重要的因素有两个,一个是时间、一个是人才!决策上争分夺秒,用人上开放共赢!这是“创业热”的常态下,企业不得不做的选择。
于是创业团队不断创新一而再的优化自己的团队流程,建立扁平化管理架构、流程替代管理、引入高效协作工具、大兴PaaS、SaaS。。。。互联网公司的管理模式因公司的属性不同,一直持续迭代。
但总有那些不懂装懂的鸟人,以大公司来的为名,借着互联网转型拿着五年前IT时代的大型互联网公司的都要淘汰掉的管理标准,一个标准研读教科书般的到处讲解复制,让人听着好像很有道理般的忽悠传统企业,也势必会成为传统企业发展的绊脚石。
在万达向上,阿里向下的时代里,传统企业对互联网的需求更多的只是工具,而不是你嘴里叫嚣的互联网+,传统企业依托互联网作为工具用以链接自己与客户,通过建立二次联系,和用户产生关系改变自己的商业生态模型,这叫传统企业“+互联网”。
愿君听弟一句劝
前些年一位还算小有成就的大哥和我说过:
“踩着天时成功的老板,千万别出来给人在管理上出主意!”
那些年我年少无知市面见得少,现在见到了你,我深知他是一个好大哥!
一个人自己都没有真正的“成功过”,却可以跑到传统企业,在没有参与过一个公司的任何经营的情况下,甚至连企业的问题到底是什么都弄不明白,就敢大言不惭的忽然冒出来说自己可以做好管理咨询,简直就是一种笑话。
待当别人否认你观点的时候,不辨是非想着搞东搞西的人,偏用下三滥的方式去恶意造谣、抹黑企图干掉与你观点不同之人,却又比小人还甚是可耻!
愿君听弟一句劝,现如今你与那南宋秦桧同为当朝“宰相”,忘仁兄可放下执念,打开胸怀。少看一点书,多出去到社会上实践实践,如果实在吃不了苦,只想磨嘴皮子坑蒙拐骗非要当个优雅的理论派,本宝宝推荐你读一读《一个太监的自我修养》,读这种书对你有好处!
南宋高宗时有宰相谓之秦桧,秦桧纳私党、逐异己、屡兴大狱,陷岳飞夫妇于风波亭,金贞元三年秦桧寿终,孝宗下诏追复岳飞爵,后人建秦桧跪像、玩分尸桧、兴遗臭冢,其名遗臭万年!
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