西方管理学的本质是研究人的弱点,就像卡耐基写的《人性的弱点》。市场面对的主体也是人,研究的是客户心理。物质化的社会指向就是人,调动人的能动性。当有一门学科把人分解开来看,针对的是人的某一部分,而不是整体。就像西医学一样,研究的是人的局部,而不是把人当成一个整体。(庆幸的是现在西方也有了功能医学,已经开始把人看成一个整体,不过还是起步。)当我们没有看到它的弊端时,一切都很好。可是,任何事物都有它的两面性,怎么可能没有缺点呢?只是因为我们没有看到罢了,没有看到就不承认吗?这不是一个客观认识世界的方式!
当我们都拿着自己的职业尺子去衡量他人时,他人在我们眼中就成了一个物。其实,我们自己也时时被他人所衡量。当我们不能把他人当成一个有血有肉有灵魂的人时,彼此之间并不能交流,更何谈信任?当我们用物质说话时,一切问题都不能指向精神!