组合式工作帮你安排每日工作
一、共同的苦恼
不知道大家会不会发出这样的感叹——为什么我的生活只有工作？为什么工作成为了我的全部？为什么我的时间都不知道去哪里了？
有时候你找不到适合自己的工作模式，有时候你没有办法规划好你生活的每一个部分的时间安排。有时候你想早点结束工作，抽出一些时间来学习、挤出一些空隙陪伴家人、拿出一些珍贵的时间帮助他人。最可怕的是但是，但是你做不到，不是你不想这样做，是你真的没办法做到你设想的那样。
二、组合式工作
面对上面的问题，有没有办法帮助你协调好时间，做好工作计划安排？一代管理大师查尔斯·汉迪给出了答案，提出组合式工作的方法，将自己的工作分为有薪工作、学习工作、家庭工作和义务工作4个部分。
有薪工作就是你赖以生存的职业，这是你持续满足对方需求、实现自我的过程。所以有薪工作就是你现在每天拿公司薪水的工作，你为公司创造价值，满足公司对于这个岗位的期望，公司按照你工作时间、努力程度、工作价值支付薪水，你将部分时间分配到这里的有薪工作部分。
学习工作是指你为了加上你的公寓能力、提升自己的视野、提高自己的认知程度，进行完整性、连续的、高效率的学习活动。这项学习工作也许不能立竿见影，但是它会是一个发展中的小趋势，在未来的某一天、某一个不经意的瞬间让你产生巨大的势能，释放你无限的能量。
家庭工作是指你在和家人相处沟通的过程中，将家庭视为你工作一样的重要。当你很重视你的家庭生活的时候，你能收获到的是日常工作以外不同的快乐的源泉，家庭给你带来的归属感是你意想不到的收获。
义务工作是你付出的时候没有想过这可能会产生回报的工作。比如很多人在工作之余投身公益事业，这更多的是一种感恩社会服务他人的事情，但是对于自己而言，这种工作的对于自己的幸福感会高于整个的付出的过程，服务他人所获得的幸福感也会高于日常工作给你带来的回报的感受，坚持服务他人的人是最幸福的人。
三、组合式工作的意义感
1、找到归宿感。组合式工作让你很清晰的了解到每天工作的主要内容是在哪里，每天在每一个内容上花费了多少时间，让你的时间有归宿，让你的工作内容有归宿。
2、加强社会接触。组合式工作不仅仅让你沉淀于日常的工作过程中，还会让你在学习家庭和义务工作上都进行相应的分配，在这个过程中你会主动或者被动的去与其他人进行联系接触，从而与这个社会产生更加密切的合作与配合。
3、增强工作意义感。也许你工作的时候一直在思考着我工作的目的是什么，我到底是在为谁工作，我这样工作是否有意义？组合式工作从几个方面阐述你每一部分工作的意义在哪？有薪工作让你不断的提高自己的职业技能；学习工作不断的拓展你的视野、培养你的境界；家庭工作让你真是你身边的亲密关系；义务工作让你回馈社会，寻找生命的意义感与价值。
四、分配你的组合式工作
有时候我们真的应该静下心来思考一下我们是谁，我们需要的是什么，我们应该怎么做，所以请大家拿出一张空白的纸，画一个正方形，然后将这个正方形分为4个区域，分别对应着你计划，再有薪工作、学习工作、家庭工作、义务工作4个方面所分配的比例。
