动员大会

特别认真的组织了一场区域的sa大会，看到了各家团队sa的情况，差异很大，状态很差，在繁杂的工作里，大家都找不到了重点自己如何去提升自己的短板。

我看见了，知识的缺乏

我看见了，热情的投入

我看见了，没有目标的工作

最近一直困惑，如何提升人主动工作的积极性，赚钱，成就感，案例还是？

成年人才做选择，小孩子不会。纯粹的解读工作，纯粹的应对工作情商，这是最简单的修行。

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