今天关于报销的事情,财务卡的有点严重,工作人相互配合的过程,有些人为什么能成为管理者,因为格局和认知:格局是解决问题的眼界和能力,认知是对事情的看法和态度。此刻理解了职位层级跟年龄无关,跟格局和认知有关系。以后尽量格局大些,认知程度广些。
人情留一线,日后好相见。愿所有离职的员工都能理解,也愿自己理解公司和员工,人都是在处理事情上复盘总结的,愿你我放下执念,虔诚做事。
人与人的交往是自己有什么资源,有什么价值,让别人有所图。
今天关于报销的事情,财务卡的有点严重,工作人相互配合的过程,有些人为什么能成为管理者,因为格局和认知:格局是解决问题的眼界和能力,认知是对事情的看法和态度。此刻理解了职位层级跟年龄无关,跟格局和认知有关系。以后尽量格局大些,认知程度广些。
人情留一线,日后好相见。愿所有离职的员工都能理解,也愿自己理解公司和员工,人都是在处理事情上复盘总结的,愿你我放下执念,虔诚做事。
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