小印近期一直在纠结要不要换工作,因为现在已经过了三个月实习期,而领导依旧没有要给他转正的意思,他找领导谈过后,领导给的回复是你的转正取决于小印的授课能力,如果他的授课能力过关,可以立即转正。
跟领导沟通完后,小印的情绪立刻爆发了,总认为如果当初选择另一个Offer,也不至于到现在这种程度。而现在换工作对自己的职业发展不好,这样是走也不行,不走也不行,陷入了两难的选择。就这样,小印的情绪一直受影响,所以导致近期的工作状态一直不好。
工作无法转正,导致工作情绪不高,最终导致工作效率不好,这样形成恶性循环。慢慢的,小印意识到这并不是自己入职时候对自己的期望,虽然说现在放弃却是很容易,找一份同类的工作也可以,但是不能一有问题就退缩,也不去解决,最终自己的发展也只能是限制这个水平,再也没有后续。当然,小印却是认为目前是个大的问题,需要去解决,如果找准问题的关键点所在,然后根据关键点制定解决方案和措施,即使最后的结果不能转正,那也不是自己的问题。
认识到这一点后,小印又去找领导进行了沟通,确定了领导的意思,然后他就开始着手准备考核-组织培训,然后授课,让领导看到自己的准备和能力。
当我们觉得困难的时候,想要放弃的时候,或许可以再咬牙坚持一下,不要停下来抱怨自己最初的选择,也不要让负面的情绪一直影响你,找到根源所在,对症下药,绝对药到病除。而且不要因为现在的问题,就否定之前自己的所有努力,毕竟你现在经历的正是爬坡期,只要解决了问题,一切都迎刃而解。