这么多年，和你分道扬镳的玩伴，都甩给过你什么奇葩的理由？
既感谢又怨恨这个话题，之所以怨恨，是因为揭起了分道扬镳的伤。不管怎样，分离总会让人伤感！而感谢，因为你也说了是玩伴啊！大家因为天时地利聚在一起，又因为天不时地不利而分开，比如同学、同事，没有镶嵌在生命里的过客，都是玩伴。
玩伴这个词让我很舒服，因为它透露了一种本质给我------聚散随意，强求无意。潜台词就是，爱谁谁，爱走走，关我什么事。
我被人甩过得最奇葩的绝交理由是：你给我30块。
去年十月，我跟一个公司同事一起回家，我们从公司出发，终点是家附近的商场。因为同路，所以理应我俩AA。车费大概60块，跨了深圳的两个区。车子开出去三分钟，我接到电话，朋友的出租屋门锁坏了，自己不敢找开锁匠，让我去作伴。我要求在最近的地铁站下车，然后同事一个人去了商场。
第二天，她问我要打车费，我说exo me？我下车了啊！我只坐了一站地，要给你地铁票吗？她说，我不管，打车时候说好一起坐车的，你就要AA！这姑娘平时经常自己打车，所以绝对不是因为我要平摊才忍痛打车的类型。我给了5块钱，因为那段距离，只值两块，这事就这样了。
很巧的是，几乎与此同时，我搬了家，不再和她一起回家。但我们依然是同行三个月的同部门同事，甚至公司出游住的也是一个房间。我早上等她化妆错过了拍集体照，她也在下班路上把风扇给我吹。如此礼尚往来，才能愉快的同行三个月。毕竟现在的我们，宁愿孤单着，也不愿将就凑和。
我搬家后，她开始和我们部门主任（也是同龄人，因为入职时间最长，所以被大家戏称主任）一起走去地铁站。两人以前是针尖对麦芒的，明显到什么程度呢？我们两个分别坐在主任两侧，主任的纸篓是靠近我放的，她想扔垃圾，只能自己走过来（我们公司每个部门的纸篓都由资历最高的人负责摆放，每天有专人清理，无异味）。
在之后，她们形影不离，我因为搬了家，午餐也不在公司吃外卖了，所以大家交流的时间就更少了。
打车事件一个月后，我和主任探讨工作上的问题，之前探讨过，但是我没记住应该怎么写，于是又问了一次。她在主任那头探出头来说：你是能力不行吗？这个问题你上次不是问了吗？还有，告诉过你，你就要记住，总问什么呀问？
我另一侧的同事QQ上对我说，这女的有病，你别和她一般见识，别吵架，她正当红，你会吃亏的。
主任也是一副云淡风轻看热闹的样子，我一脸懵逼，靠，发生什么了？就算大家不一同回家了，就算你比我受宠，就算你和部门资历最老的同事不计前嫌的做了朋友，靠，我招你惹你了吗？
梁子就此结下，我跟好友讲这些事。好友说，可能她和主任都是争风吃醋的人，所以关系不好，现在她有意巴结，主任也看得出她正当红，半推半就俩人就推心置腹了。你呀，就是个跳板。
我也不知道我怎么就成跳板了。不过我是红人和主任的跳板，也特么挺荣耀的。
花无百日红，我们部门的领导因为才华和人品双缺，被减薪降职了。新的领导上任第三天，我被我们公司的更高层部门经理约谈，说要调我去他们部门，因为看我工作能力不错，在原部门大材小用。
我……我太愿意了。原部门的领导因为降职，终日给我们灌输分派论。让我们和他一个派系，挤走新来的，他会善待我们的……
我的调令到了新领导那里，新领导觉得我是个人才，所以想留下我。一瞬间，我成了大红人，部门争抢的红人啊，那地位，可是非同一般啊。
与此同时，新领导对于主任和她的能力产生质疑，每天都有些刁难和责斥。反观我，做出的成绩开始被大家看到，并争相表扬，一时间，之前被压榨的事情也不胫而走，她拿着我的文章邀功的谎言也不攻自破。我成了被压榨依然坚强并且相信美好的那种善良的女一形象。反观她俩，从主角变成了群演。。。
新的调令很快被大boss签字，部门调动实属正常，但没有一个人像我这样，在大家的关注之下高升，每天连前台看我的眼神都带着几分羡慕，我可能只是想多了。
不，事实证明，并没有。
那个她，开始QQ和我聊天了，在那次之后，她从没跟我说过话。这里要告诉你们一个技巧。不管和谁，因为什么生疏或结怨，一旦想巴结，就用这招。先发一个表情过去，再问下昨晚睡得好吗，早饭吃的什么，哎呀阴天好烦人啊，你喜欢的偶像电视剧好好看，演技上升了几个层次，哈哈哈哈。
干笑、关心、奉成、表情包------------职场巴结法宝。
不止巴结我，她还巴结我新部门的主管。也是这老三样，还给我们的主管看一些她写的文章，让主管批评指教。
主管拿文章问我，这不像是她写的啊。我说是的，第一段是郭敬明的句子，第三段是方太的广告语，最后一段煽情的是薛之谦的微博，这里的段子是大张伟在访谈节目说的。
别问我怎么知道的，因为前一天她刚找我推荐过：名作家、好广告、有趣的大V。。。。。。
也别问我为什么要说，因为我不说就是我眼力有问题了，我可以不坏你，但是我不能不保护自己。
再后来，她依然每天轮番轰炸我和我的主管，主管好奇的问我，她真的这么闲吗？我默默地想，要不要落井下石。终究没有这么做。
现在，她依然坐着冷板凳，每天还叫嚣着要辞职，说这里薪水低待遇不好，也没人理她，很可怜的自说自演，缺乏观众。
我可怜她。
职场的宫斗，自然是上位者得天下。可是一味地想要成为上位者，不磨练自己的能力和人品，终究是爬得越高跌得越惨的。况且巴结自己的领导是人之常情，但是你也要有眼光看看你的领导，能不能站得住脚。
人品、能力，眼力，至少要三者拿个平均分，才能在职场混日子。她都没有，单纯的靠表情包和嘘寒问暖，对着男领导就卖萌发嗲，多少有点天真又下作。
你说她坏，仿佛也有天真的成分；你说她笨，还懂的利用颜值上位。那……只能算愚了。
她想巴结谁就能轻松换层脸皮来巴结的样子，曾经让我叹为观止，羡慕的有点想拥有这项技能。后来我想明白了，我只需要人品好，与人为善，在高位时不欺负别人，在低位时不作践自己，我就永远没有使用这项技能的必要，不是吗？
我现在依然做不到落井下石，虽然我和我的主管，经常一起吃饭跑步逛街，我不是心存善念或者忘性太大，我只是觉得，没有必要。
我怂的理直气壮，却无法坏的礼尚往来，因为我比你善良，我不会因为你，败坏了我的人品，你不值当。
如果你也受过这样的委屈，希望你也高姿态的走出来了，并且不计前嫌。我不计前嫌，真不是高风亮节，而是你不配。
