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新来的实习小姑娘走了，就来了一个星期，她是我负责带的。
今天她离职了，她跟我说了谢谢，我跟她说了加油。
这是小姑娘第一次的正式实习，所有的工作对她来说都是没有接触过的。可能时间太仓促、可能我带得不好、可能她自己的原因，有很多的因素，最后她考核没有通过，离职了。
我不知道这对于刚刚出校门的她来说，第一次实习会有怎样的意义，但现在就这样要结束了。
本来没想到这么快，不过昨天老板问我觉得她表现怎样，需不需要留下？我就隐隐觉得她可能很快就要走了。
我知道我的回答可能不是决定她去留的全部原因，但我也知道，我的回答很大程度上会决定她的去留。
老实说，小姑娘不能算特别机灵，就是老老实实的，学东西比较慢热，不太适合这个工作。
也不是说她不积极，行动上的表现是在努力的，但有一种不自觉的思维惰性。给她讲一些工作流程，有不懂的她也会问，印象中，她问问题比较固定的格式是：是不是这样的，就都是那样做？
其实很难直接去回答这样的问题，因为很多事情都不是只要这样就是那样的，有些时候需要我们“随机应变”，怕她认死理，所以只敢说：大多数情况是这样做的。
虽然姑娘做事笨拙些，幼稚些，但也是个好相处的人。可是啊，工作就是工作，很现实，能胜任的可以留下，做不了的就要被淘汰。
想到自己刚刚开始做事也是笨手笨脚，战战兢兢的，也受过气，也无数次想过这么点工资每天却累得要死，不干算了。但第二天还是默默地继续工作，慢慢地学着把忙乱变成有条不紊。
一直觉得自己比较凉薄无情的我那一刻却突然矫情的有点感伤了。
不知道是想到了自己，还是几天的相处始终是有些感情了，或是离别的当下总容易让人感伤。
