做就业工作5年多以来，觉得找工作看的就是一个态度，谦逊好学，投其所好。

前面讲过简历的撰写技巧，本来是想自己写一份面试方面的干货，一直没有时间。

刚好有人投稿，觉得大概就是这些内容吧。后面还会讲述更多职场方面的干货。‍

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转眼间毕业已经5年了，看着大学毕业照上那个青涩的自己，心里无限遐想和回忆往事。

当时年少单纯，自信张扬。现在成熟稳重，越发老成。短短几年时间，已然从一名大学生蜕变成职场人，这些年的经历，都被岁月无情的刻画在脸上。

如今，自己也成为公司某个部门的负责人，每天带领着团队朝着目标齐心协力的迈进，忙碌着、奔波着，为了生活。

同样，也会遇到要面试新人和大学生，看到一个又一个稚嫩的脸庞和青涩的模样，但是在一堆又一堆的简历中，却很难找到合适的人选。

一方面，企业对于人才的需求有一定的门槛。另一方面，大学生往往会因为求职中表现不足，而被PASS掉。

回想起，我刚加入公司的面试，真的是给我上了一堂课，有时候细节决定成败。

当时面试我的人，是我现在的部门总监，看到我是大学生，就很简单问了我关于专业知识以及简历上的内容，我们基本上相互聊了半个小时，说实话，当时有点松懈了，因为没想到会问的这么仔细。

慢慢的被带入了领导的节奏，最后自己回答问题虽然十分随意，但好在丝毫没有觉得厌烦，而是很认真的倾听对方的讲述。

最后被告知等通知，然后就录取了。

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很多时候，我们也不知道去求职会遇到什么样的面试官，但是我们可以提前做好功课，防患于未然。

面试的关键，是如何向别人展现自己令人满意的一面。说白了，就是亮点。

今天，就来聊一聊关于大学生在求职中，该如何做好充足的准备。

提前熟知要应聘的公司

首先，我们要对自己的求职单位和岗位有一个大概的了解，不能说自己稀里糊涂的去面试，或者说是碰运气。

要知道，这样的做法往往会损耗自己的精力和时间。

从招聘者角度来看，当然希望应试者是有备而来，这样不仅节省时间，而且能看出应试者的才华和能力，更重要的是觉得应试者很用心和细致。

我们提前了解公司和职位，并不是为了应付面试官，而是在面试的过程中，做到心中有数，不慌乱。

也可以理性的从面试官的言行举止中，判断自己是否适合该职位。

注重个人形象和仪容仪表

很多单位对外宣传招聘人只看才华和能力，但是个人形象和仪容仪表，决定了人与人之间的第一印象。

每个人或多或少都会偏向于颜值和外貌，更何况大学生面试，本身自带学生范，如果不能展现出商务气质，那么，很多时候HR不放心把这份工作交到你手里。

干净整洁的形象，不仅让自己变得好起来，同样在别人眼里，也更喜欢多和你进行沟通交流，在面试中获得HR的好感，起码从形象上让自己看起来很像回事。

在面试前，最好穿一件正式的衣服，让自己看起来精神，发型和外表也要收拾一下，这样在面试的时候，也会给自己加分。

女孩子可以画点淡妆，不需要浓妆艳抹。

准备一份优质的简历

简历，是你和HR建立联系的工具，也是你自己的名片和形象。

大学生在初次步入职场的时候，肯定没有丰富的社会经历。这个时候，简历的作用，就是把你自己在大学时候的主要经历记录下来，特别是那些优秀的事迹。

一份优质的简历，应该包括：个人介绍、学校经历、获奖荣誉、自我评价等等，这些全方位的围绕你在大学以及生活的经历。

会让你的简历更加立体化，HR也能在面试中，更好的和你进行交流，从而通过简历更加了解你的优势。

如果你面试的是技术，简历当中更多的肯定是要体现专业性。

面试的过程注意细节

作为大学生，我们在面试的过程中尽可能的向HR展现自信和富有朝气。面对HR的提问，可以从容不迫，不要害怕自己回答的不正确，而是要勇敢的提问和表达。

很多时候，HR对你的提问，要的不是准确答案，而是你思考问题的方式和逻辑，以及你的自我表达能力，同时也要注意面试中的细节。

例如：说话口齿不清，唯唯诺诺；不要打断面试官正在说的话；心态平和，不论发生任何情况，不要让别人觉得太过于学生气等等。

言语一定要诚实

初次面试，免不了紧张和担心，特别是HR问到一些知识盲区的问题以及对自己不利的事情。

我们很容易就会陷入误区，从而进行编造或者胡乱说，应付HR，其实这样做，伤害的还是自己，反而弄巧成拙。

举个例子：在一次面试中，当HR问起，看到你在学校期间没有获得过奖学金啊，这是什么原因呢？

你明知道自己学习成绩不好，也无法掩饰过去，可以这样回答：是的，虽然我的学习成绩差一点，但是我喜欢独立思考，有自己的见解，平时我会阅读XX类书籍，从中我也收获了很多启发，我认为读书并不是为了获取一本证书，而是要懂得学以致用，融会贯通。

这样你就很巧妙的进行了面试回答。

诚实守信，是我们良好的品格，是为人处事的基石。

在面试的过程中，我们要通过短短的时间内，向HR展现我们自己表达的同时，更应该把性格特点和人设原则穿插进去，可以在讲述自己经历的时候，有意识的代入这些美好的一面。

大学生有干劲，富有活力，是组织中的新鲜血液，很多企业都喜欢培养大学生并委以重任。

因此，我们要把握自己的优势，弥补自己的劣势，在面对多变的市场环境和特殊的就业环境时，更重要的是内在的修炼和学习，平时可以多读一些企业管理或者本专业相关行业的书籍，在网上勤于获取最新行业资讯，从而丰富自己的学习素养。

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以上，就是根据我的经验，给各位带来的求职面试干货分享。可能还有更多其它方面，但总之一点：多做自我认知，多提升自己，才会有更多的机会。

总体来说，在求职过程中，我们要做好充足的准备，来迎接未知的难题和挑战，希望各位同学能够在面试中拔得头筹，更上一层楼，早日步入职场，从而成就一番事业。