事情不大，可偏偏情绪爆了！我想或许并不是因为事情本身，而是官威压死人的语气和态度。
岗位职责在手，本就不属于我的工作，我为什么没有拒绝的权利呢？既然定下了这样的规矩，又各自存在AB角，凭什么要求非本岗位的人善后呢？一句怕B角做不好就活该我来买单？想想我做这项工作已经是一年前的事情了，制度和流程变化成什么样了呢？出来工作保持学习的能力和做好自己的本职工作不应该是我们必备的职业素养吗？如果做不好就应该去学习，学不会就把岗位给别人做，而不应该借着某些职权一而再再而三的助纣为虐…
不知道从什么开始，我们不再拼实力，拼能力，而是拼人脉，拼背景，拼一切非自身竞争力（个人感受，接受不同意见，勿喷），读了那么多年书，每天做着牛马工作，像夹心饼干一样被呼来喝去又不讨好，这难道是读书的意义吗？我想这大概也是导致“读书无用论”的一个原因吧！
吐槽完说一说自己的感受吧！
虽然不满的情绪得到了发泄，确实也没能从根本上解决问题，依然做了那个冤种：加班解了别人的燃眉之急。
首先，加不加这个班并没有那么要紧，但是我们需要给每一个人该有的尊重，也应该得到应有的尊重。
其次，相信努力的人一定会有收获，保持学习保持善意，不管别人如何，都应该不忘初心，做好自己，保持热爱奔赴山海！
最后，想知道大家遭遇职场不公时会怎么做呢？
后话：“己所不欲 勿施于人”，希望可以少一些职场不公，多一些换位思考！也希望我们都可以活成自己想要的样子，而不是自己讨厌和令人讨厌的样子！加油！
