本周把《活法》读完了第二遍。相比第一遍还是有了一些不同的理解，最少里面说的一些内容和哲学道理印象加深了一些。但是还是处在边缘状态，有些也只是一知半解，还有的需要自己认真琢磨和消化。相比一些前辈学长来说我还只相当于牙牙学语的幼儿，因为在和他们的交流中以及看到他们的处事方式就知道他们是真正的把稻盛哲学理解透彻融入到了自己的思想当中去了。因为只有真正的理解透彻，变成自己的东西才会对别人表述的清楚，而且让人听得懂。只有这样他才会影响到身边的人或者说感召身边的人。这里从我和廖理、张永球以及刘理政等前辈他们的谈话及处事就能体会得到。这应该就是我们常说的能量场吧。因为他们在阐述稻盛哲学的时候真正是用自己学到的而且是理解到的哲学思想变成自己的语言表述给大家，并且还能吸引到身边的人认真聆听积极探讨。相对于他们这些前辈学长，我在与人交往聊到稻盛哲学的时候有些地方还是阐述的不太清楚，大致方向清楚至于一些细节精髓解释不到位，这是我明显感觉自己的差距。但是从另一方面来讲我的心得体会就是:一要敢于和别人交流介绍稻盛哲学，尽管表述不是很完善，但是学而不用等于没学。二是通过交流找到自己的不足，反而促使自己去读书去书本上学习理解，加深了自己的印象。这样只有自己真正的学到了理解了，践行起来才不会走偏。也从学到的理解到的哲学思想变成自己学识见解这样践行起来就更加有信心去做。另外一个感悟就是了解到自己的不足我才听从刘理政学长的建议决定2月份争取去做一次志工，重新从另一个身份返回课堂。再次学习一次六项精进。
关于团队建设。我个人的思考就是：现在我公司我个人觉得公司学习氛围还是不太理想，但是公司的同事还是有些变化，感觉他们的责任心加强了不少，这是进步。关键是在与我个人还没有一个很好的思路，通过什么方式把大家组织起来提高大家的学习热情。可能是我学习的还不够，改变的还不够，需要继续加深我的学习磨炼自己。只有自己提升了，让大家感受到了，让大家认识到学习和改变的重要性了，我相信我的同事们一定会提高学习的积极性。这里没有对与错，只是认知不同而已。我自身也是这样过来的，因为在没学习之前，我还是停留在过去的认知，没有顺应时代的进步，用过去的经验来应对当下的生活和工作实际现状，导致我工作和生活没有大的起色，工作很多地方不如意。当时廖理也经常提醒我，我也没太多在意。等到工作真正出现状况和瓶颈的时候，我才意识到这个问题，人生真的是要不断地学习才会紧跟时代的发展，才不会被淘汰。一个很现实的问题，也是前段时间和同事聊到的问题，为什么之前大家都能赚到钱，到现在赚不到钱。我也是最近才领悟到这个问题的根源。那就是社会时代在变了，而你自己没有变，没有去适应新的形势新的环境，也就是说你没有学习导致和现状脱节了。只有自己不断地学习，提高自己的心性，自己的能力，适应了新的形势下的环境自己才有新的出路。说回到团队，在目前来说我认为我现在学到的哲学思想确实很好的东西，能够帮助大家提高自己的心性，拓展自己的视野，从而帮助到大家带来物质上的改善。但是如果大家还没认识到这一点要改变还是比较困难，这里沟通就是关键，只有多交流，多互动，把自己的真是想法袒露出来，让大家认识到学习的重要性才能让大家意识到自己确实需要改变，这样大家才在一个频道上。所以说我要在这里反省自己，我做的还很不到位。我还在路上。还需要不断地学习向宝安塾的欧阳总及陈水豪总多多请教。
另外一个感触就是最近或许是在认真学习，从内心深处发生了一些改变，纯洁了一些自己的心灵，身上的正能量积蓄的多了一些吧，感召了一些正能量的人和事在我身旁。之前公司很多停滞了运作的大案子都主动来合作，而且一切都从好的方向在转变。而且做事情也好像顺畅了不少。虽然如此因为读了两遍活法还是要提醒自己正如活法里面提到的，持续努力，变平凡为非凡。只有主动追求的东西才可能到手。做好利他。
