其实你只想看见你所看见的，验证你想验证的，相信你所相信的。
看见别人在打游戏，我会想真浪费时间。
看见别人噼里叭啦的敲着键盘弹出一个个聊天的对话框，我会想有什么可聊的。
看见别人瘫坐于沙发中刷着手机，我会厌烦这种无所事事。
看见别人嘻嘻哈哈的在餐厅悠哉的聊天，我会觉得不好好工作。
看见别人不知道努力在浪费大好的青春，我会觉得怎么可以这样任性。
这样的预设评断是自己的经历。
自己没有玩游戏就说别人在浪费时间其实自己根本不知道游戏带来的额外体验是什么；
除却必要的工作的交流外额外的聊天很少那是因为同龄的我们都不在是当时刚刚走出校门的孩子了需要消耗时间去进行感情交流，大家都很忙，忙到只会需要才去交流，而我忘了当年我又何尝不是噼里啪啦的回复着一个个弹出的窗口；
瘫在软软的沙发中刷着手机，我怎么知道他她就是无所事事的刷微博看网页，或许看专业公众号又或者大神们的文章呢，自己不还是会拿起手机看看简书中的文章又或者读书APP；
犯困的下午餐厅里短暂的放松来缓解一下压抑的工作又怎么会是不好好工作的体现，只不过这样的判断是因为自己在忙而你却在偷懒引起的不舒服感；
看见公司中的新人不提升自己的专业水准得过且过就真的要痛心般的叹气感叹么，或许他她不喜欢现在的一切只是准备一个跳板并私下的努力呢，或许平淡就是他她的追求呢，或许这就是她他的选择。
这样的一切只不过是化身过来人的老者去点评每个人的状态，方式，行为，只是因为他们没在自己预定的状态中发生发展。不知道何时起这样的念头和做法侵占了自己的思维。
何时起，自己变得好为人师了。
努力，不是你看见的就叫努力。
最近工作中领导不经意的出现看见有人在低头看手机，或者跟同事的一个闲聊都归到不努力的范畴，什么才是领
导眼中的努力呢？加班、忙的焦头烂额连喝水的时间都没有还是一刻都不能停息叫领导看见你好像在
忙才算得上努力？又或者说都要按照他脑子里设想的努力系统发展才是叫努力。
努力用“看”来衡量本身就是矛盾。看这个动作，它是片段的，你看到的时候它是前后不连续的，只是看见的当下，过去的，未来的都没有连接。
可是多数的我们判断事情还真是用这个“看”的动作。
现在的我在犯一个错误：习惯性的用所见、经历、惯用思维去考量和评判人和事，我所见所想的片面性约束着自己看的更多，想的更多，做的更多。
其实我只是别人眼中的别人而已，又怎么可以去摻和别人的计划呢。
我只是看见我眼中想看见的那部分真实的世界而已。
用文字记录生活，寻找同类人。
