《高效能人士的七个习惯》
第一次创造：使命宣言
想象自己的葬礼悼词，你希望自己的墓志铭是什么，才是你生命的真正渴望。而我们常常在路上迷失方向，误入功名富贵的歧途。所以，我们需要以终为始，以自己的人生目标作为衡量标准和努力方向。
以终为始以两个原则作为基础，讲述了第一次创造的重要性。
其一，任何事都是两次创造而成。第一次是头脑中的构思和设计，第二次才是实践。很多人意识不到第一次创造，是因为他们任凭早年经历、他人控制和外界条件确定自己的人生剧本，而不是主动设计，自己成为自己的创造者。积极主动是“创造”，以终为始是“第一次创造”，要事第一是“第二次创造”。
其二，是自我领导的原则。领导是第一次创造，关注“做什么”才正确。管理是第二次创造，关注“怎么做”才正确。人生如航海，方向比努力更重要。高效管理，无法弥补领导的失败。
主动创造，自我领导的原则，告诉我们要改写人生剧本，成为自己的第一次创造者。
我们每人的剧本都受固有的思维定式限制，改写人生剧本，就要转换思维定式，让它符合我们内在的价值观。
最有效的方法，就是撰写自己的个人宪法——个人使命宣言：我们想成为什么人，想成就什么事，以及所基于的原则和价值观。它是面对动荡环境的不变真理，以之为锚，我们才能以不变应万变。
制定使命宣言，必须从影响圈的核心——基本思维定式开始。通过自我意识、良知、想象力来评价和改写自己的地图和目标，进而带来稳定的安全感，正确的人生方向，真正的智慧和自主的力量。
不同的思维定式，让人们形成了不同的生活中心。作者详细介绍了常见的10个生活中心——配偶、家庭、金钱、工作、名利、享乐、朋友、敌人、宗教和自我，并指出它们摇摆不定的本质给人带来的负面影响。
之后，提出了压轴的“以原则为中心”，它基于恒久不变的原则，所以拥有坚实、稳定的内在核心，可以带来稳定的安全感，正确的地图、人生方向和智慧，以及自主的力量。唯一的局限在于我们对正确原则的理解，而这是可以通过学习和实践来不断地修正的。
思维方式决定动机、决策和行为。以原则为中心让我们更加主动、有意识地选择和决策，获得可预见的后果和积极的意义，达成良好的互赖和充分的授权，也让我们内心坚定，没有羁绊。
撰写个人使命宣言的过程需要多次迭代，可以通过拓宽思路和心灵演练的方法来辅助。通过分开不同的角色领域，如职业、生活和社会角色一一确定角色和角色下的长期目标，可以赋予人生完整的架构和方向，并且保持平衡。
最后，还可以为家庭和组织制定使命宣言。但要注意，只有全员参与，才能全员认同。达成全员认同的愿景和价值观，基于不变的核心原则，会让人们不再需要外在的指挥和监督，主动创造和积极奉献。
