1.如何“讲三点”?
【框架】你 我 他(公司)
例1
跟领导喝酒的时候总得说点什么吧。
“领导,您严谨的思维逻辑和优秀的工作习惯深深影响着我(你);在您的带领下我收获了知识、能力和不错的收入(我);预祝公司明年业绩再创新高(公司)。我敬您。”
例2
朋友新郎的婚礼现场,主持人突然请你讲几句祝福的话。你脑子卡壳只会说新婚快乐百年好合!如果你会“你我他”框架,你可能这么说。
新郎是我的好基友,结婚之前我俩天天一起打游戏,现在被美丽的新娘抢走了(你);新娘是我的同事,这么知性优雅的美女竟然被我的好基友“搭讪”成功(她),我这个中间人就只有羡慕和祝福的分了(我)!祝你们新婚快乐,幸福美满!
2.如何练习“讲三点”?
冰冻三尺非一日之寒,习惯的养成也非一朝一夕之事。关于如何轻松养成习惯,我也来“讲三点”:备忘录提醒、执行给奖励、得(děi)他人监督。
【备忘录提醒】首先,根据自己的生活和工作情况列出需要讲三点的事项清单,并设置带有铃声提醒的备忘录。事项清单既可以是工作也可以是生活中的事情(前期为了养成习惯,任何事情都用讲三点来说,比如跟父母打电话、跟朋友聊天、写日记、餐厅点餐……)。
【执行给奖励】其次,今日事今日毕,在根据清单执行的同时要于当日进行总结,完成计划给予自己奖励。
【他人监督】最后,在习惯养成的过程中离不开他人的帮助,找一个至亲的朋友、同事或家人提醒你、监督你,并对于他们的帮助给予奖励。
不积跬步,无以至千里;不积小流无以成江海。想要快速提升表达能力,那就从“讲三点”练起吧!
3.
以上内容摘自拆书学院公众号,刘艳艳《初入职场,如何让领导半天就“爱上你”》。我对内容有所删减。
4.
我是羽美人。
白天是上班族,晚上是拆书家。