其实很多时候，很多场合，很多成年人，都有点无可奈何，这种无可奈何，是真的没办法，所有方式都尝试了，还是不能达到想要的效果，那么最终，真的就只能接受了吗？我们常常说需要做预测，预测未来的风险，预测损失，预测变化，却不能将所有的情况都考虑到，尽可能的全面就是最高的原则，这种基准，决定了我们对事情的把控。
通常遇到这种无可奈何的情况，到最后我都会选择默默接受，有时候你拼尽全力，使出所有力气之后，仍然觉得还不能成事，其实接受是一种自我救赎的方式，否则我们每个人都会被过去困住，没有未来。这是个人的做法。
但是带团队，我们不能意识里接受这种无可奈何，就算到了山穷水尽的时候，也要再抗一波，把风险压到最低，不去想可能的失败，只考虑如何成功，把方式方法全都用上，不到最后一刻，都要相信团队的力量，这是团队成功的信念和根基，要让所有人看到，我带的这个团队，是能打硬仗的团队，是能吃掉风险的团队，是能战斗到最后一刻的团队，是值得老板们和家人们信赖的团队。
对于不一样的声音，完全可以忽略，在正确的合理的范围内行使自己的权利，是一种对本职的尊重。立足好自己的业务，把成果最大化，是我们最应该要考虑的。
我不知道我们会不会撑住这个赶产的节奏，但是我相信我们的结果不会太差，至少过硬的能力和顽强的精神，已经足够诠释我们的团队。
