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一、存在的主要问题
（一）在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面
- 政治理论学习深度不足
- 政治敏锐性有所欠缺
- 党内政治生活参与不够积极
（二）在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面
- 党性锻炼缺乏系统性规划
- 工作作风存在浮躁现象
- 联系群众不够紧密深入
（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面
- 面对困难挑战时担当勇气不足
- 创新思维局限于传统框架
- 对创新风险的承受能力较低
（四）带头履行全面从严治党政治责任方面
- “一岗双责”责任清单执行不严格
- 对下属违规行为监督处理不够及时果断
- 推动党风廉政建设与业务工作融合不够紧密
二、问题原因剖析
（一）理论学习不够系统
（二）宗旨意识不够牢固
（三）担当意识不够强劲
三、整改措施
（一）学思践悟筑牢政治堡垒，提升执行力效能
- “规划领航”深化常态学习机制
- “知行并进”融合理论与实践深度
- “思想铸魂”强化政治引领作用
（二）严明纪律构筑规矩长城，强化监督效能
- “教育筑基”厚植纪律观念
- “自省自律”主动接受全面监督
- “铁腕执纪”保持高压态势
（三）锤炼作风优化服务效能，夯实群众基础
- “深耕基层”掌握真实民情
- “协同联动”破解复杂难题
- “民本至上”践行群众路线
（四）创新驱动激发发展活力，推动工作跃升
- “思维革新”激活创新动力
- “互鉴共进”深化交流合作
- “制度健全”保障长效运行
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