2020年刚刚结束，2021年第一季度马上结束。

华夏幸福暴雷55亿债务逾期；

彰泰辟谣说没有裁员计划，年后正常上班，员工工资照发。

世茂山东合并到苏沪区域，华中合并到浙江区域，长三角拆分，粤桂区域合并；

时代中国回应，不是裁员，是数字化转型；

祥生裁员、富力裁员，，，，

这才2月份，一半的地产人都在担忧，会不会成为下一个被被裁员工！

裁员后，路在哪？

他去开了一家四川面馆

朋友A早在两年前就离开了地产行业，离开之前，他是地产三十强营销高管。

他的职业巅峰，是地产行业发展的蜜月期，当年销售额全面上涨，佣金奖金拿到手软，职位晋升一路飙升。

当然，我估计，他离职之前，应该是已经实现了财务自由!

嫉妒的小火苗在我心里翻滚。

离开地产行业的前半年，他说20多年地产，从没有休过假，这次我得把握机会，好好看看大好山河。

所以，他旅行，我嫉妒，还天天看他朋友圈！

流浪了一圈，最后回到家乡，因为特别爱吃四川的面，投资开了一家四川面馆。

当然，我觉得他就是为了自己的口腹之欲。

当然，他的收入，大部分都是理财了，啥啥不缺，自己搞点娱乐！

为地产卖了半辈子命，终于可以为自己活一把。

哎，他这个不具有参考性，忧伤！

他去做了剧本杀

不好意思，这个朋友也是营销口出身，怎么回事，还是营销的人脑子活啊！

朋友B,出身东北，学历一般，也是赶上地产营销的上升期，也在碧桂园历练过。

后来因为各种原因离职，找工作的时候碰壁了。

说白了，就是那段时间各家公司开始严控学历，最低要求统本，更厉害的开始要211、985。

他呢，在东北嘛，也不想离家太远，看来看去，学历卡了一大半。

剩下的，他也不想去。

然后，撂挑子不干了，创业吧！

要不说营销口脑子活呢，他经常跟年轻的职业顾问在一起，发现小年轻们特别喜欢玩剧本杀、密室逃脱之类的。

一拍大腿，就这么定了！

开了一个店，不仅能挣钱，还能玩的开心！

现在的年轻人，在吃喝玩乐上，真的是不吝啬！

顺顺利利开始营业。

当然，人家也是有车有房有存款！

这个案例，可以部分参考吧！

他去做了家装行业

这位朋友不是营销口的了，他是工程口。

朋友C，曾经是某地产三十强的工程口乐天派，乐天派离职主要是自我需求的满足！

换句话说，太累了，不想干了！

有没有点感同身受，我也太累了，不想干了，撂挑子啊！

得益于他之前地产工程的经历，他对当地市场的楼盘市场非常熟悉。

哪个楼盘要交房啦，哪个楼盘要开盘啦，门清！

还有一点，人脉好啊，工程人嘛，天天工地来工地去，各家公司都有点熟人。

新房入伙的时候，什么需求最多？

装修啊，瞅瞅，有路子了！

人家找了几个工人，提前了解新房入伙的时间，打点好一些关系！

就去打广告了！

一个小区，有一家就有第二家，有第二家就有第三家。

天时地利人和，嘴巴巴巴说话好听，工程出身，对于装修工程说的头头是道，甚至还能帮业主收房工程质量。

甚至，还能给自己的设计朋友们找点家装设计的兼职！

不仅生活没问题，现在过的还日益滋润！

最近听说他还开始做除甲醛业务，不知道做的啥样了！

果然你的经历总会给你带来一点什么！

她去做了保险

完蛋，这位又是营销口！

朋友D，是一位美女营销总，龙湖也是历练出来的！

去年，彻底离开了地产行业，上次跟她聊天，有好大的变化！

可能营销口的人真是脑子灵活，思路开阔！

D是因为到了职业发展的瓶颈。

行业对女性来说，太不友好了。

职位晋升困难，年龄越大，晋升希望越渺茫。

多年地产经验，毫无个人生活、假期，甚至陪伴家人的时候都少之又少！

身体亚健康严重，熬夜加班越来越吃不消！

慎重考虑之后，她转行做保险了！

因为她多年的地产营销经验，有一大批置业顾问资源，然后她拉去做新团队了！

上次跟她聊天，她已经是公司的季度销冠了！

副业刚需

最近很候选人聊天，经常会聊到副业刚需的问题。

房地产行业目前对40岁以上的地产人越来越不友好；

裁员的时候，40岁以上首当其冲；

涨薪的时候，40岁以上低调后退；

晋升的时候，40岁以上自觉无望。

那么我们，到了40岁，该怎么办？

甚至，遭遇裁员的时候，我们该怎么办？副业刚需就这么来了！

聊过的这些转行成功的，还是基于自己多年的地产经验，这些年的人脉、工作、行业认知，给他们提供了转行的基石！

我也焦虑，最近我一直在问我自己，离开地产，我能干点什么？

我的回答是，我好像什么都不会！

所以，我急切的去探索，适合我的副业，看了很多，也在尝试很多！

希望我能找到自己的方向！

大家一起聊一下，你有什么副业？

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