人脉，凡是能在当时帮助你解决麻烦问题的人，都是人脉。
以前真的对人脉理解偏颇。一个晚上人脉管理课从开始的正本清源到最后的事例，大叔给我们展示了什么是真正有实力的人！
管理人脉首先要有经营意识，有眼光有运气，使用正确的策略“广撒网，精钓鱼”
第一招人脉金字塔
可关注 可链接 可被利用 可合作 可深交
对于封闭的活在自己世界想要走出去的我来说，无从下手是当前的困境。而人脉金字塔无疑为我提供一个最便捷的一条路，省却了劳心劳力，不得其法的弯路！
没有实力，没有人脉.对于停留在可关注层面的小白来讲，这句话可以说是至理名言。你要有实力展现，才能吸引对方的注意，“普通人都是在等人脉，有心人都在挖人脉”，用心关注对方，为对方提供帮助，先付出才能获取的好奇心，才可能建立链接。一个没有利用价值的人，在对方的生命里连痕迹都不会留下，展现对方所需要的能力，建立合作！可深交到了这个层面，两个人的价值观等要契合，而整个过程需要持续用心的付出！
第二招人脉的断舍离
人脉空间断舍离：感情交换，资源交换，事事交换，金钱交易，投资交易
时间上的断舍离：不同阶段交往不同的人。
步入社会的人对于同学关系最有体会。同学毕业后对于自己工作发展关系不大，感情重要但是在相互的沟通联接中如果没有自己的能量，不被需要沟通会变淡可有可无！
第三招用结构化思维管理你的人脉
不是每个人都需要陪你一辈子：临时性人脉、阶段性人脉
拿得起放得下，分配好自己的精力，使用正确的方法维护你的人脉.
功能结构化
自己的人际关系实在太糟糕了！
好在我听了这堂课，先不说结果怎么样？加入BM对我来讲最正确不过了。
链接的中心化
把自己打造成人脉的中心点，如果困难，最起码要和中心建立紧密的联系！
人脉运营的生态化
循环，当你的人脉进入完善的生态链，一旦你开始用生态链的高度去看人脉，你才能真正把人脉从解决麻烦的角度升级到搭建产业的高度，让人脉真正为你创造价值。
对于我来讲这是很高层次了，有些理解有些模糊。想达到这个高度太难，对于我来讲着眼于功能的结构化，建立自己的人脉网踏实迈出第一步最重要！
我还有一个思考题，请大家回答，这个北京站活动，用人脉管理的角度去思考，你可以做什么？——别一冲动就报名，当然你要报名我也不反对。
北京站的活动开始我是没有报名，课程中间被娃打断听课后才决定报名，正是基于课程的理解才有了这个决定。我已经很久没有参加过有陌生人的聚会了，我的生活太封闭了，需要一个契机让自己走出去，可能在这中间不会有什么其他收获，但是走出去我就成功了！
