R 阅读原文 如何活跃会议气氛
每个人都希望自己被人需要，除了得到薪酬之外，我们还希望得到言语上的鼓励。我们都希望自己的努力能够得到别人的认可——如果上司偶尔能拍拍我们的后背，那样就更好了。
跟员工一对一的交谈是一种非常好的鼓励方式。当你需要让大家加班，而且又没有加班费的时候，你可以想办法让他们感觉到你的认可。比如你可以告诉大家『你们是我见过的最棒的团队!』然后你可以具体地表扬每一个团队成员。你的鼓励之词可以大大改变整个会议的基调，带领整个会议向积极的方向发展。
还有一种方式，就是带一些特别的东西。小糖果或甜品之类的东西总是会让人感到愉快，鲜花也不错。如果会议要持续几个小时，不妨带些葡萄酒和奶酪，这样大家就不会因为要在办公室熬夜而感到沮丧。
如果你想要防止开会过程中出现某些问题，不妨带一些有趣的东西。想看，在当今这个忙碌的时代，人们会用什么方式来减轻压力?如果会议是在晚上七点才开始，我建议你带些甜甜圈，这会让你的下属感到开心。根据我多年的经验，这招通常会奏效。
比如你是一家工厂的监工，上司要求你在星期五下午开个会，大家都很讨厌这样——尤其是在夏天的时候。所以我建议你不妨在大家的椅子下面放些小礼物，哪怕每个月一次也行，花费不多，又能让大家开心。
有时候，如果你能抽点时间来点花样，不仅可以大大激励员工士气，而且可以避免他们中途打断会议。
我认识的一位女士喜欢在开会的时候带条橡皮蛇，以此来引起大家的注意。比如，可能你在跟大家讨论一个非常令人讨厌的项目，或者你遇到一个总是在折磨你的客户，希望征求大家的意见，这时你需要想些办法来活跃一下气氛。你可以告诉大家，你很清楚他们的感受——这时你可以带一个绘有魔鬼脸的蛋糕!这样做不仅可以缓解压力，而且可以更好地争取到大家的支持。它让我们有机会大笑，而大笑是我所知道的缓解压力的最好方式。
I 用自己的语言重述知识
提到会议，大家的感受是什么？冗长、沉闷，是不是负面感受偏多呢？ 会议也是一种集体活动，如何能进行改善，增进互相的关系呢。
会议的内容千变万化，故可以从会议气氛方面着手：
首先是鼓励，在会议上适时表达认可，可以促进积极氛围的形成。
其次是带点心、礼物，表达出关心和照顾，可以让气氛轻松下来。
最后是制造转折，当会议陷入沉闷时，意外和笑点有助于打破僵局，使会议重入轨道，电影就是这样让我们长时间保持注意力的。
A1 描述自己的相关经验
周六下午的聚会效果特别好，客观上分解的话，可以发现都运用到了上面几个方法：
- 提前准备了很多零食、水果，气氛非常轻松。
- 洋溢着鼓励和支持，最后还互相给出了寄语卡片，充满正能量。
- 讲故事而不是讲道理，生动而有趣。
A2 以后我怎么应用
我们公司有晚上开例会的传统，大家不太乐意，效果也并不好。
我会买些点心和道具，在下周例会使用，改善下气氛，目标是能让通过成效的提升，压缩会议成本。
