今天和伙伴们聊一聊，在一个入司、离司如流水的行业，我是如何在一次次跌倒中爬起，又一次次从离职潮的漩涡中逃脱，在纠结、迷茫、甚至质疑声中一直挺到现在，并适应现在的状态的。

常常有朋友，同学甚至很多我的客户问我，你们行业流动性那么大，很多人做不了半年甚至一个月就离职了，你一做就是将近五年，而且还一直保持着激情，你究竟是怎么做到的？你肯定非常优秀，业务做的最好，一直在升职！其实他们并不知道，在这年年岁岁花相似，月月季季人不同的岗位上之所以能“死皮赖脸”地被剩到现在，而没有选择离开，并不是因为我比其他人优秀，恰恰是因为我比其他人更懂得适应，懂得自己要做什么。

适应环境，就像女人适应例假，即使讨厌它但还是要来的

和绝大多数刚走出大学校园的职场小白一样，我对第一份工作也抱有极大的期待，读书那么多年，如今终于到了可以施展的时候了。

感触最深的是上班第一天的遭遇。头发理清爽再配上点啫喱膏，做一个看起来足够精神的发型，西装革履，对着镜子反复审查每一个细节，领子有没有伸直，扣子有没有系好，鞋子有没有灰尘，总之，感觉每一个部分不整理个三遍都感觉不对。而当挤完早高峰的地铁，下了车，才猛然发现，我精心准备的造型，我反反复复整理的衬衫西装，我擦的铮亮的皮鞋，瞬间被打回了原型，顿时由造型堆积起来的热情跟自信一下子被打趴了。还好是第一天上班，没有人认识，不然以当时自尊心比较强的我的性格，估计又坐车回去了。

尽管每天穿正装挤地铁很难说有好体验，但时至今日我已经坚持了将近五年，这五年里很少有同事、伙伴、客户看到过我工作的时候穿着很休闲，尽管我也知道穿着休闲会让人更轻松。对现在的自己而言，穿着正装工作，不再仅仅是为了显得专业，装点门面，增强自信，更多的还是对于这份工作的敬畏。

那时展业方式，简单来说就是如何开单做出业绩，不像现在既有线上又有线下，方式多种多样。那时，展业主要是打电话，通过打电话，邀请客户参与公司定期举行的客户交流平台，所以会打电话，能约到客户，是我们那一批新人必须掌握的技能，而至于客户是否签单，那基本就是看运气了。

虽然过去快五年了，但我还非常清楚地记得，我的主管教我打电话约请客户时场景。他把需要约请的客户信息给到我，简单对信息对应的内容做了一下解释，然后让我坐在他旁边，听他做一个示范。一个电话不到一分钟结束，没有约到，主管的示范也结束了。再次简单的几句沟通后，我第一次拨通了客户的电话，除听到对方的一声"喂~"之外，电话中便一直持续着我断断续续、结结巴巴读服务内容的声音，心脏跳的飞快，手在发抖，嘴巴也在发抖，真不知我是怎么把服务信息的内容给读完的，当然我还是要感谢下对方听我电话的客户，能够听我讲完她要经受多么大的痛苦……

虽然第一通电话很紧张，但那之后我没有停下，话说多了自然就流畅了，电话打的不够多约不到客户，那就比其他人开始的更早，比其他人结束的更晚，每周约到两家客户，开始的时候很难，但我让它成为了常态。

从一个状态到另一个状态，从一种环境到另一种环境，总归需要一座桥梁，这座桥梁就是适应。建造桥梁虽然辛苦，可桥通、路通之后又岂会少的了快乐和喜悦。适应环境，就像女人适应例假，即使不享受但还是要来的，与其被动受折磨不如坦然去面对。而这一过程中要做的无外乎以下几点：

首先、抓住每一个可以展示自己的机会。不管是同事聚会，还是公司组织的旅游、歌唱比赛，你可以不一定感兴趣也不一定善长，但是你最好还是要参加，不是被动式的参与，而是主动的参与。这些会让你建立良好的个人形象跟人际关系，而好的人际关系是你适应新环境的感情基础。

其次、争取缩小与同事之间的差距。如果同事比你优秀，即使厚着脸皮也要记得向他请教，一定要向比你更优秀的人看齐，而不是相反。正确看待自己的自尊心，不要因为其他人比你业务做的好而心存妒忌，你要多学习，甚至直接模仿，无论如何都要缩小彼此差距。而这，是你最终会适应新环境的心理基础。

最后、适应新环境还需要你的坚持！冰冻三尺非一日之寒，适应新环境绝非一下就能做到。你需要坚持自己与所处环境的格调一致（当然不是让你没有自己的想法），比如公司每天就是八点上班，而你平时这个点才刚起来，那么你就要坚持每天至少早起一个小时，初期虽难，只要坚持下去，也一定可以适应。

适应环境，不被动，更主动，不只是为了所谓的成功，这恰是生活该有的姿态。