昨天领导与我谈话,年终双薪取消,年终提成转成股份(股份这就是个大饼),间接降薪了。
听了后,也发表自己的想法,也提了建议。其实降薪也很正常,这两年经济不好,多少企业都受到了很大的影响,都在裁人和降薪,我们只不过来的要晚点。对公司提了三点要求:1.要采取开源节流的做法,比如:有的支出很大的,我们能不能用其他来代替,没必要为面子而生活,一切都以现实出发;2.加强管理,如果还是佛系的管理,也就没多少时间了;3.有股份的人,是否参与公司的管理。(最近学了pmp和cspm-3还真想来试一下管理)
谈完话后,仔细的想了一下。如果公司还是佛系管理,我该怎么办呢?按着这样下去,估计也就是大半年的光景。想来想去,还是赶紧在考点证书,证多不压生,给到时找工作提前做准备。也希望我的高级职称今年能顺利考过。