学习IDP的进阶课有五节课了,终于有按节奏把第一模块【目标管理】完整学完!本篇是对于这个模块的复盘。
(O)事实
第一个模块是【目标管理】,从课程上来分,即为《目标分析》、《目标拆解》、《认识自我》、《职业定位》、《理性决策》这五部分。
个人再整理为思维导图:
在整理模块一的思路时,首先是通过整体观对整个模块进行认识。
主要通过对目标、自我的认识,辅以方法论将目标管理的基础概念、实现方法、辅助工具进行展开,这些知识的学习也是对最终做出个人职业定位进行铺路,同时也可贯穿整个职业生涯甚至人生阶段。
(R)感受
1.辅助工具的使用:对于像自己这样尚未接触过这么多方法的小白,在模块一收获了很多工具,它们让我的计划和行动更加有法则可衡量、有规则可实施。以前多少有过目标规划的想法,但在计划过程中总是模糊不清,工具的使用也在一定程度上提高我的执行力,但同时也需要消耗时间来内化、熟悉工作的使用,毕竟能做到在日常生活中自如运用才是真正有用处的方法。
2.目标的运用:最近也在尝试着将目标清晰化融入我的学习中,因为目前自己还是个学生,在很多方面也是需要有个清晰的目标指引。这个概念的学习让我对当下和未来的计划有了更深入的思考和目标,如何让目标落地,OKR的运用起了很大的帮助,将目标拆解开来,我能感受到把握所有不重不漏的点,也让我更加充满信心。
3.职业定位:我很幸运在求学阶段能事先对未来的职业选择有个初步了解,脱离了当下仅仅接触的知识学习,在群内对职业的讨论和各种思维的碰撞也让我大开眼界,学习到很多东西,有时候人要脱离当前的局限思维,多迈一步,把握全局,甚至对整个人生生涯进行揣测和观察,会更有清晰的目标和动力前进。
(I)反思:
1.方法论:学习了这么多方法,但需要去实际消化和运用,IDP的核心是“做”,我也需要充分利用碎片化时间,一小步一小步把整个思维框架建立起来,就像“叶贝斯定理”所说的“大胆假设,小心求证,不断调整,快速迭代”,并不是要求完美就越好,真正对的是有做了,再来求完善,这是以前自己就经常有的错误思维。
2.目标的运用:目标是可以做得不错了,但是在执行上和考量上总是有很大问题,会面对安排不合理的地方,在群上学习到的解决方案是“在实际执行过程中需要动态调整,避免沉没成本进一步加大”;同时未来避免OKR中KRs的缺漏,需要通过思维的碰撞、收集信息来穷尽所有可能,这也是个需要不断摸索试验的过程。
3.注重输出:学习的知识容易忘记和不习惯都是未有输出的结果。
(D)行动
在碎片化时间中将这些方法论落实,小步迭代,创造出合适合理的目标,并使之落地,同时注意结合之后的课程进一步整合完善,不断摸索和尝试,使之成为自己行为习惯的一部分。