1、新员工快速获得同事认可的秘籍
给新入职员工的10条建议
刚入职的时候,很多人会有种错觉:我是新人,出错也是情有可原的。
但是,其实并不是每个同事都会持这种态度。一旦出品不行,那么很可能留下「工作不认真」「做事不靠谱」的印象。
而第一印象可能会伴随很长时间。
所以,在接手任务后,务必做好。
这有三个小贴士,以写报告为例:
在不确定信息重要性的时候,先多准备一些材料。
跟前辈要一些过往报告,分析内在的逻辑和排版方式,第一次做的时候依葫芦画瓢。
在完成以后,先发给师父看,并诚恳地表达希望得到他的建议。
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2、优秀实习生炼成记
我想给这个实习生写封推荐信
靠谱让人放心,因为你知道给她的任务她都能在规定时间内完成,而且质量保证。
细心让人安心,因为这意味着她的出品、她的待人接物都不会出错,甚至有很多亮点。
好学让人开心,因为你知道她是靠自我驱动力做事,这样的人注定出众。
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3、你真的会汇报工作吗?
“不会汇报工作,还敢拼职场”
为什么要汇报?
- 汇报工作,是最名正言顺地和老板接触的机会。不仅表示了你对领导的尊重,让还领导知道你都做了什么,取得了哪些成效,以便于领导对工作进度的控制。
- 提高你的职场“能见度”。你是公司的员工,不是“黄牛”。你不仅需要努力工作,还需要让周围的人看到你的努力和能力,让领导深信你的能力。
- 汇报本身就是工作的一部分。军队每次集合时,都要说“报告长官,今天应到XX人,实到XX人......报告完毕,请指示”。这就是汇报的一种,让长官了解情况,汇报也应如此。
- 自我提升 。汇报工作有助于梳理自己手里的工作,了解自身工作的状况,找到自己的薄弱点,这本身就是自我提升的方式。
- 自我保护。及时的工作汇报可以避免“扯皮”,能更好的保护自己。
- 汇报工作是自己职场生涯的记录。
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4、邮件礼仪那些你不得不知的事
工作邮件的这几点技巧都不会,你还想混职场?
因为邮件与其他沟通形式相比,具有无法替代的效用:
①邮件与其他沟通方式相比,显得更加正式;
②邮件更易保存和追溯;
③邮件具有很强的商业效力和法律效力。
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5、写好工作日记,职场提升快人一倍
如何使用印象笔记打造一份高效的工作日志?
"你应该每天提前半小时去公司,将一天要做的事情都安排好......"
我相信99%的人都见过上面这句话的各种变体。
见过的人中,有30%的人去实践;
实践的人中,却只有10%的人用对了方法。
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6、大厂学习笔记
在猎豹移动学会的事
互联网行业瞬息万变,忙得我终归会忘记在珠海猎豹的生活和工作,最终剩下的就是在猎豹学来的方法论与工作习惯,也许某天回过头来已看不到曾走过的脚印,但是我仍记得出发点是珠海猎豹。
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7、优秀互联网前辈的忠告
不要以为毕业就不学习了,要是进了互联网行业,那么恭喜你,新学期开始了!
脚踏实地,找到自己喜欢的岗位,深扎下去,几年之后,你就甩开同龄人一大截了。
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大厂教会我的那些事。
封面图来源 | https://unsplash.com/