那些真正做事的人，都不会在朋友圈里晒加班

主要是因为他们都没有多余的时间去发朋友圈。

在你的微信好友里，相信总有那么几个人喜欢在朋友圈里晒加班，让老板看看自己加班多么辛苦，让朋友为自己的努力点点赞，其实更多喜欢在朋友圈表现的人，都是属于伪勤奋。

有一个工程部负责样品的同事，差不多每次加班到晚上的时候都会发一个朋友圈，他似乎想要告诉所有人“我加班了，我比你努力”，但是我再次翻开他朋友圈发现，真正点赞的并没有几个，不知领导看到是啥感想。

但是据我了解，他看起来比较努力，但是他的业绩并不怎么理想，有时还会被客户投诉样品交付延迟，或者产品质量投诉，不过他每次都是找借口应付老板，老板看他工作这么努力也没有说什么。

深夜发圈并不一定是真正做事的人

然而，身边那些真正优秀的人却很少发朋友圈，因为他们的时间都用来学习和工作，根本就没有多余的时间去发朋友圈，这些暗地里努力的人，才是你最可怕的竞争对手。

01、喜欢表现的人并不是真的努力

生活中，总有一些人，无论是走到哪里，看到什么好玩的景点、吃什么美食、见到什么大咖总喜欢拍照发朋友圈炫耀一下，这种行为在心理学上来讲叫“找存在感”。

比如说偶尔一次早起晨跑，就会马上先发个朋友圈说“早晨跑步的空气真好”，可能没有坚持多久便打回原样，反而那些天天坚持早起跑步的人从来都不会刷朋友圈。

“找存在感”是告诉微信好友自己的存在，无论晒喜悦、晒悲伤、秀恩爱，这些都只是一种表现形式而已，关键还是刷存在感。

有人会说，我加班这么辛苦，发个朋友圈让老板知道一下也不为过吧，其实有这种想法的人真是大错特错，因为他没有搞懂老板的需求是以结果为导向，而不是深夜加班的表现。

职场上瞎忙的人

为什么职场上总是有一部分人很辛苦、很勤奋却总是得不到提升呢，原因很简单，搞错了行动方向，一个真正在职场混的如鱼得水的人，都懂的“两个求”原则。

这“两个求”分别是老板的需求和客户的需求，当你所有的工作围绕这两个目标执行的时候，相信你的职场航道一定是平步青云。

小李是一家企业的工程师，作为技术出身，当聊到产品时总能滔滔不绝讲一大堆，最后讲的也不是老板和客户所需要上午内容，有一次客户需要产品改模方案可实施性，当客户跟小李做技术交流时，小李讲了一大堆无关紧要的话题，客户听的头晕目眩也没有明白，最后只问了小李一句话，到底能不能改模？改模的成本增加多少？

小李的回答是可以改模，不会增加成本。

后来，客户还投诉到老板那里说跟小李沟通太难了，老板找到小李时，小李老毛病又犯了，接着跟老板讲了一大堆类似“客户不懂技术”等一堆理由，老板只能很反感的摇摇头走开了。

小李还不知道自己到底哪里没有做好导致客户和老板都不开心，其实根本原因就是小李没有搞懂老板和客户的需求是什么，如果一味的跟着自己的思维答非所问自然得不到认可和肯定。

在职场中，有很多类似小李例子的人，整天只知道瞎忙还没有好结果。

然而，很多优秀努力的职场人士，并不会天天花时间在表现和溜须拍马上，那些只是工作流于形式、朋友晒加班的人，并不是真正努力工作的人。

02、结果不会陪你演戏

很多人都听过一句话叫“请不要假装努力，结果不会陪你演戏”，道理都显而易见，但是实际履行行动的却没有几个，无论是晒朋友也好、假装努力也罢，看似忽悠别人，其实就是在欺骗自己。

我身边有这么一个年轻人，他每个周末都会在朋友圈中嗮周末健身打卡的照片，但是身材不仅没有变好，反而越来越臃肿。

之所以会这样，并不是健身没用，而是他在健身房的时间全都花在了发呆、拍照，和编辑动态上！

没有人在乎他的结果会怎么样，最大的遗憾就是他花的时间和精力都付之东流。

那些没有结果的行动都是在浪费时间，表面上看起来你每天都会在朋友圈更新自己勤劳的动态，而实际上真没有几个人在乎你是否加班，这种刷存在感的方式都是比较LOW。

正如工程部公司那样，每次加班到深夜都要发朋友圈表现一下，表面上看起来确实很辛苦，很努力，但是实际上在领导看来，到底是你的工作效率低下，还是能力低下就不得而知了，实际情况只有他本人自己最清楚。

记得有一次，大概在晚上11点左右，我在朋友圈看到一个朋友拍了一张自己加班的照片，并配文字说自己新课件的PPT终于弄完了，我给他点了个赞。

然后我私信他说，你新完成的PPT方便给我看看吗？

结果，这位朋友回复我：哈哈，其实我压根就没有做PPT，我发朋友圈只是为了让老板看到我很努力罢了。然后我就回复他一个笑脸。

很多时间你的假装努力的样子都是在冒险，就像这位朋友假装完成PPT一样，万一第二天领导真的找他要PPT材料那就露馅了，结果是得不偿失。

记得上大学那会，平时没事总是喜欢去图书馆看书，每次都会带很多书去看，同时还带了手机，每次都会待到图书馆关门，走的时候却发现没有看多少书，大部分时间都花在手机社交网络上了。

你可以想象一下，这么抱一大堆书去的人，在外人看来一定是学习很努力的人，没有目标和计划，自然也就没有产出，最后自己到底学了多少东西只有自己最清楚。

无论是谁，都不要心存侥幸，今天你假装很努力，可以骗过别人，但是你唯一骗不了自己，就算你骗得了一时，但是你骗不了一世，时间会让你现形，结果会证明一切。

如果你真的努力了，成就的是你自己，反之，你假装很努力，害的也是你自己。

03、不发朋友圈的人，才是最可怕的竞争对手

曾经有一个比较爱发朋友圈的前同事，突然在朋友圈消失了，打开他的朋友圈还是一年之前的状态。

后来有一次巧合的机会跟我联系，我就顺便问他，为何在朋友圈中，都见不到他的影子了？

他说，这一年他真的是太忙了，不仅没有时间过朋友圈，甚至连打开朋友圈的次数都很少。

从他的口中了解到。

在这一年的时间里，他和几个朋友一起创业，经常加班到凌晨，第二天一般6点就起床，每天为了事业打拼忙碌，根本就没有精力和时间再发朋友圈。

确实，很多真正努力做事的人，根本就没有想着去朋友圈里表现，比起在朋友圈中炫耀自己的努力，他们有更重要的事情要做。

其实，工作业绩都是打拼出来的，那些花时间在表现上的人，只能获得一种虚荣心的满足，对于结果来说，没有丝毫帮助。

任何一个人的成绩，从来都不是炫耀出来的，而是做出来的。

曾听过一位大学教授说自己从来不玩微信朋友圈，觉得刷朋友圈是一个浪费时间和精力的行为。

表面上看，彼此之间点赞、评论拉近了人与人之间的距离，事实上，这些都是"无效社交"。

什么是无效社交？

指的是无法从精神层面给人带来进步的社交活动。被关注虽然能够给我们带来短暂的心理满足感，但久而久之，我们会上瘾，导致我们无论是吃饭，还是看见了什么新鲜事情，都会停下来拍照发朋友圈，做了很多无意义的举动。

通过教授的一句话瞬间明白了，原来在朋友圈的活动都是无效社交，那么结果也自然是无效结果，所以说真正的努力并不是表现形式，而是行动。

故而，那些真正厉害的高手都是暗藏在不为人知的地方，他们不动声色的勤奋，不动声色的耕耘，最后成就一个强大的自己，这才是你最可怕的竞争对手。

04、写到最后

朋友圈是一个熟人圈子，通过发表动态可以让更多的朋友了解自己的近况，但是那些过于看重朋友圈表现的人，除了刷一下存在感之外，并没有其他益处。

其实，真正的努力不是比谁把自己虐得更惨，也不是比谁花得时间更多，而是做对事，做好事，用有效的行动让每一天都看得到效果。

真正优秀的人，都懂得生活从来不会因为炫耀而改变，只会因为你真正付出多少努力而改变，所以只有沉下心来默默努力的人，才能更快的实现人生价值。

最后，你朋友圈里有多少喜欢晒加班的人？你对晒加班这件事怎么看，欢迎你在评论区留言。