【行动目标】在一年内成为数据领域的细分类别专家，并且输出从小白到专家的课程10节
1.观念建设：在某个领域成为高手，先做好观念建设
#数据领域的观念建设：白皮书反复读，树立几个信奉的宗旨，并且逻辑自洽的进行解释。从零售业务的应用入手，培养争取的零售未来数据的观念，比如数据隐私是非观，数据孤岛的是非观，第三方数据采用的判断标准。
2.集中突破训练：1.见某个领域的高手，2.只读某个领域的书，3.某个内容反复研究很多遍，不断挖掘有价值的知识 4.每天都做同一件事的专门能力训练
#见数据处理和分析的高手，听他们讲自己最骄傲的案例。读几个大号近180天最新的文章，并写读后感。maxket和纷析智库的内容反复研究，不断发觉更多观点和价值。每周坚持写代码。
3.践行清单：①有哪些内容我用得上 ②针对每一条内容，我该怎么做
#零售行业的案例分析我都用得上，针对每一条内容，去思考案例背后可能存在哪些数据，被如何加工出结果，如果利用公司的产品，会获得怎样的提升，如果是自己讲故事，会从哪个角度切入
4.公开写作，能帮助你链接更多同频的人。写作的时候，要想象自己在对着一群人讲话
#公开写作曾奇峰心理学，写作的时候，想象自己在和一堆“实际上没有爸妈”的孤独孩子讲话
5.脱稿的秘密：①养成高频思考的习惯，经常琢磨有价值的问题 ②讲我所做 ③即兴讲课的疯狂练习
#设定闹钟，午休10分钟和洗澡时，琢磨同一个有价值的问题，比如找谁做什么话题的分享，能够为她们带来什么利益。然后慢慢变成2分钟演讲，发60秒语音给特定的几个人
6.课程受欢迎的秘密：①简单易懂 ②非常好用的方法论 ③让用户充满动力，去行动，去改变
#能用2分钟讲清楚的话，绝对不用一个PPT讲15分钟，能用15分钟分享课讲清楚的事，绝不讲一个小时
7.筛选用户的原因：①确认意愿 ②了解用户 ③减少阻力
#逐渐培养一群愿意了解数据前沿科技的甲方群，可以通过成长话题，组织学习
8.保证完成度的经验：①前置筛选 ②收取押金 ③充分动员 ④分级运营 ⑤勋章制度
9.如何让社群营销活跃：①收费比较高 ②用户能量高 ③分享价值高 ④连接频率高
#运营一个由程序员组成的活跃社群，共同推动数据分析案例进步，建设人脉结构洞
10.重视线下活动：制造共同记忆、积攒线上宣传材料。切身体会的仪式感，增强人与人关系的链接牢固度，体验感好促进招募.
#办宣讲会的要点：专人介绍产品（用户为了省事很可能不看产品介绍）—》见证—》答疑
#社群有20个人之后，就可以定期举办宣讲会workshop，或组织特定的甲方IT人员参与workshop，分享前沿知识，发布看法
11.个人品牌应该晒什么：晒专业见解、晒自己读过的书、晒优质用户、谁自己是怎么帮助用户解决问题的、晒用户的成长和评价
#找到细分品类，深挖前沿科技，转述最新潮的AI命题，晒自己的学习记录、晒优秀甲方的成长和评价
12.挑平台要克制：①调性和自己是不是搭配 ②平台是否需要我 ③有没有特别强有力的竞争对手
#找到IT最大的讨论平台
13.DO NOT：①把我当救命稻草的人 ②价值观合不来 ③行动力不强 ④出事概率大 ⑤成事概率低 ⑥服务不了
14.向上学，升级自己，积累势能 向下帮，以教为学，吸引用户
#向上学，升级自己成为数据人。向下帮，做一节小课，3节课15分钟音频课，帮助甲方快速了解CDP\CRM\DMP，以及学会做出精彩准确的brief
