本文是我看《如何培养面对未来的孩子》课程的笔记
诸葛越在培养两个孩子的同时也管理数百人团队，在招人和培养人上很有成绩。
能力树
1、扎实的基础——美术、表达能力；
2、综合能力——设计和项目管理；
3、成长心态——主动阅读，知道自己的不足；
4、身心健康——乐观、同理心、抗挫折能力
幸福的人不是高智商的人，是朋友多的人。
最重要的事
一、价值观的塑造；二、时间管理，——看见任务（有哪些书），设置时间（打勾，去掉），提前准备（任何事情都要提前准备），简化和统一规则——备忘录，分类事情。
三、阅读：小时候的睡前故事，注重重复阅读，在熟悉的故事里获得安全感，让孩子有一本一直阅读的书，
四、运动吃苦精神，团队合作，学会输赢和失败，
可以不必管的
1、陪孩子做作业，不陪和少陪；
2、无微不至的照顾，父母过于焦虑，不能安排自己，遇到矛盾都是正常的，不会让他认为世界本是一马平川，遇到问题缺少主动性，喜欢抱怨，小事不管，只管健康和品格；
3、可以身教的事，想让孩子怎么做，自己就怎么做；
4、每个孩子都一定会长大的，慢一年半载都没关系
工作中的方法可以用到带孩子上
1、学习的最终目的，学懂：文科——清晰的交流。
2、对孩子，特别小的时候，对他要不厌其烦的解释看到的有趣的世界，后来编故事，十个圆的事情，十件鱼不会做的事情， 后来，晚上睡前谈话的习惯，聊一天发生的事情，发现重要的事情，有哪些要梳理的问题，一起做一些事情，做事情的时候会自然说，要多听少说，沟通一直要做，
3、尊重个人，他们有自己的想法
