今天加班，临近中午的时候，老板过来慰问，我们正好都在吃午饭，我随口问了老板一句：吃饭没？要不要就在这混一餐。
老板说不用，然后看了一下现场的情况，又给我们交代了一些该注意的事情，就准备去另一个地方。
我正好有事要下楼，就和老板一起下去了。上来的时候，在楼梯口就听到有个同事在说我：看不出来，XX还挺会来事。
我愣住了，想了一下，又轻轻下了一层楼梯，然后加重了脚步，“咚咚咚”地跑了上来。
推开门，大家嘻嘻哈哈地聊着天，我也加入其中。
我没想到，自己觉得很正常的事，会招人议论。心里有些不快，但是很快就自我消解了。
我没觉得自己做得不对，也没必要把它放进心里，让自己不痛快。
我一直都把现在的老板当“贵人”，几年前到处找工作无果，无意中“闯”到她的公司，是她把学历最低、年龄最大的我留了下来。
这几年，她带着我做过几个项目，手把手地教了我不少东西。有工作方面的，也有为人处世方面的。
因为一直对她心怀感恩，因此对她也很尊重。
刚到公司的时候，我颇有些自卑而敏感，不爱与人交往，对所有人都敬而远之。
我极力想把工作做到最好，但是因为以前没有接触过，所以做事比较慢。工期紧、任务重时，经常被排除在各个小组之外。
那一段时间，我一边给自己鼓劲，一边禁不住想放弃。
老板看到这种情况，就亲自带着我，给我传授经验的同时，也告诉我，不要太在意别人说什么。
她说，大多数情况下，大家不过是为了工作就事论事，没有针对个人。再说，在外面做事，不可能做到人人都认可你，你自己心中无愧就可以了。
生活中，每个人都有自己的人生观，别人的观点，无需强加在自己身上。
凡事不要那么敏感，我们会好过很多。
日本作家渡边淳一提过一个词“钝感力”，即“迟钝的力量”。遇事时，迟钝、甚至是愚笨一点，我们的幸福感会更强。
钝感和敏感是相对的，如果说敏感带给我们的是一颗易碎的“玻璃心”，是害怕自己得不到别人的认可而产生的自怨自艾的惶恐，钝感则是给我们披上了一件抵御外在压力、自我绽放个人能力的盔甲。
现在的人都爱说自己活得累。的确，我们要在生活的缝隙中求生存，已经很不容易，如果再不停地给自己的心里堆积一些不必要的感受，怎会不累？
在有一期的《奇葩说》中，马东老师对钝感力的解读，我深表赞同。他说：钝感力是快速忘却不快的能力；是接受失败，继续挑战的能力；是面对嫉妒与嘲讽，心怀感激的能力。
在竞争日益激烈、人际关系愈加紧张的现代社会，拥有钝感力的人，适应能力更强，也会得到更多的机会。
就像《钝感力》的作者渡边淳一说的：“世界上不仅仅存在敏锐聪慧这种才能。相比之下，不为琐事动摇的钝感，才是人们生活中最为重要的基本才能。
生活中，矛盾、困惑无处不在，与其斤斤计较、困于其中，不如凡事看淡，让自己变得愚钝一点。
这种愚钝，不是不明事理、浑浑噩噩地混日子；也不是在该认真的时候，马虎对待。而是做事有原则、遇事不苛求的生活态度。
拥有钝感力，也就是拥有了和社会和解的能力。这个社会，终究是适者生存。
