宗少说：读书是一种生活方式，我信了。
宗少又说：读书就是为了独立的思考，平静的内心，简单纯粹。我又信了。
宗少对我说：你就是最亮的火种。然后，我觉的我被点燃了。希望可以做一个火种，去燃烧自己，只要能发出一束微弱的亮光，可以照亮他人的路，我觉的我的存在有价值。
读万卷书，不如行万里路。行万里路不如阅人无数；阅人无数，不如名师指路，名师指路不如自己去悟。接下来的日子，我深深的体会到了这个真理。
这两年读了很多书，只见数量上的增长，没有输出，因为没有静下来思考过，我为什么而读书，所以更不用谈是不是把知识变成了智慧。直到有一天在领读人第三期的演练室。我看了一个叫逯璇的女孩。她拿着手偶即兴演讲了《怎么说，孩子才愿意听，怎么听，孩子才愿意讲》。语言生动，用真实的生活素材解释着书中的主要方法和观点。特别是她对每一个领读人的点评更是暴露了她对知识的诠释。不，应该是智慧。是的，如此生动形象的运用到生活，工作等任何场景。我觉的她就是智慧与美貌并存的实力girl。那一晚，我承认，我服了。我也想变的如此优秀。我也想自由驾驭我所学到的知识。
当天晚上由于时间关系，有两位书友没有演练。但我深深感受到，这个读书会里真是卧虎藏龙。
领读人的书友们，都是我的名师，我庆幸并感恩遇见！
接下来我发现，读书，已经成为我的一种生活方式。不需要任何原因，不需要问我为何需读读。
镜头回到两年前：
我读书，是因为我看到爱读书的女同学，博越，优雅，气质，智慧。每当我遇到问题，她一顿饭功夫就能让我想清楚，有答案。所以我想变成跟她一样，所以我开始去读书；
接着，我了解到原生家庭对孩子的影响。我觉得我应该做一个好妈妈，我要给他一个幸福健康的家庭，所以，我要为了育儿而读书；
后来，我因为书带给我一些工具，方法，让我自己在工作上成长很大，工作中激发很多灵感，我就更想读书，我想我越努力，我团队的人越稳定，我希望优秀的人才留在我的团队。而我努力摆脱三流管理二流管理，上升到领导力。于是我开始围着如何做一个好领导，如何打造精英团队，如何做组织文化，激发员工主管能动性和创造力而去疯狂购买大量的相关书籍；
最后，我开始迷茫了。我发现自己脑袋一直停不下来，过于活跃，睡不着觉。每天都在思考如何把这个小小的部门当成自己的创业公司来做，我有点苛求精益创业的感觉。可是表达却又过于概念化，没有人帮我验证，落地需要磨合。我真的想过是不是这个团队已经跟不上我的脚步了。我有想过去更广阔的空间再去发挥自己的余热，承担更大的责任。但我转眼间意识到不是他们的错，是自己走的太快了。于是我开始走到社会上，选择读书会，想去把自己沉淀沉淀。把练得招式打磨打磨。然后找到自己的方法，输出亲授给我的团队，为他们赋能；
走着走着，我走进了樊登躬身行的领读人线下读书会。有幸认识了一群优秀的书友，我突然觉的自己需要打磨的方向。然后一周开始认真读一本书。带着问题去探索答案。找到书的脉络，沿着脉络去思考读者在文字背后想表达什么观点。文字一定代表了作者的思想，我在找与作者共鸣的东西。距离近了。
直到近几日，我看到儿子受我的影响，看书开始专注，解决问题开始像个大人一样独立，在对待学习的态度，处理学校的一些事情上一个运用第三选择思维时。我看到了实践的力量。看到我的同事也在积极看书，收到见了两次面的书友发信息给我说受了我的影响买了很多人，看到朋友圈了的说说总是被朋友转发，说喜欢看我的说说，总是能得到一些有用的信息时。我再一次感动。读书是一种生活方式，而我也有可能感染他人积极向上的生活方式，很开心，是正向的，我觉的我更应该把输入变成输出，此时，我有了一份使命感。
现在你要在问我为什么而读书。我想说我就是为了一种使命。不知道是谁赋予的。在看孔子老庄时，我觉的我是当代女孔子。哈哈。并不是说自己跟孔子，老子一样优秀。而且精神上的追随者吧，孔子的教育思想“因材施教”，以及教学方法“不愤不启，不悱不发”，还有“德才并重”的教育内容，让我深受洗礼，我希望可以把自己的正能量，积极向上的态度传承一些东西，影响一些人。
