夏繁枝盛，秋实初结。在这个夏秋接洽的八月，我们的教育大家庭迎来了一批新生力量。他们在过去的学习和工作中丰满了自己的枝叶，现在即将在东明结出自己新的果实。为更好地促进新入职教师专业成长，提升教师的课堂教学水平，潍坊高新区于2021年8月15日以线上的形式拉开了新教师上岗培训的序幕。东明学校（初中部）40名教师积极参与其中。
上午八点三十分钟，培训正式开始，我区教育局李玉良局长首先发言。他结合自己的教育经历，用生动的语言对新入职的教师表示了热烈的欢迎和美好的期许。之后，东明学校三年内新入职教师进行了庄严的宣誓，表达了自己志愿成为优秀人民教师、献身教育事业的决心。
九点，山东省特级教师、山东省优秀班主任董向东老师为新入职教师带来了第一堂课——《从系统设计到文化进化-最美生命共同体建设路径与策略》。三个小时的时间，董老师用他丰富的经验、生动的案例、幽默的内容向老师们介绍了在班级建构、常规建设、学生研究等方面深刻有益的班主任工作方法。不仅增强了新教师担任班主任的信心，也丰富了学生管理的技巧与方法。
15日下午，董老师就班级常规管理展开了细致入微的讲解，生动活泼的案例，形象的展现出了身为一位有教学艺术的老师该如何成为家校沟通的桥梁。正如高效沟通是实现常规管理有条不紊的必经之路，如何沟通，沟通什么，以及沟通后的倾听，这些都显示出作为一名优秀教师智慧和经验的深厚积淀，而董老师就是用春风化雨般的讲述，向新教师们娓娓道来，为新教师踏上岗位第一步打下了坚实的基础。
当天傍晚，区培训结束后，东明初中趁热打铁，让思绪飞扬。老师们以小组为单位就班级建设展开激烈讨论，并初步形成小组作品。
16日上午，老师们以小组的形式汇聚一堂，进一步理解和梳理董老师讲授的班级建设之道。各小组展开头脑风暴，形成各组关于班级建设的独特思维导图，后进行成果展示与评比。各组教师经过激烈的讨论、合理的分工，将自己的巧思蕴于思维导图中，设计有趣，生动形象。作品完成后，各组分工协作，依次进行成果展示。新奇的想法和清晰的思路引来阵阵掌声。
三人行，必有我师焉。各位教师虚心学习优秀成果与心得经验，反思自身存在的问题，在分析自身不足的过程中实现个人能力的提升。于此同时，大家给优秀成果提出合理建议，使得优秀成果精益求精，科学且富有趣味性。
班级建设实操训练后，部分学校作品在全区面前进行了展示，为老师们带来了不一样的思想光芒和力量。杨淑平院长在点评中肯定优秀作品的同时，也指出了其中不足，并亲自带领各位教师共同梳理董向东老师的讲述内容。深入浅出、张弛有度的讲解使得参与培训的新教师们对班级管理这一课题受益匪浅的同时，也对品质教育、卓越高新有了更深层次的了解。
16日下午，我区邀请了资深教育研究专家张庆亮老师为新老师们带来关于“新时代人民教师的师德/师能/师商”的主题培训。张老师用通俗幽默的语言为我们解读了教师职业的风险点、教师专业的切入点以及教育事业的生长点。
首先，张老师讲述了教师职业的崇高性与重要性。百年大计教育为本，教育事业是培养人的事业，关乎民族复兴与国家命运，因此“师德”尤为重要。除此之外，张老师还强调了“师能”“师商”的重要性。教师不仅需要专业的能力，做业务上的有心人，还需研究好人际关系，做社会上的明智人。张老师列举了大量实际事例，在增加培训内容趣味性的同时，也让年轻的老师们更加深入的了解教师这一职业。
通过丰富又充实的两天新教师培训，新入职的教师对教师职业有了更加深入的认识，工作三年内的教师又获新启发。在我区先进教学理念的引领下，新的优秀教师力量必将促使高新教育更上层楼。
