灶友们早上好，今天给大家分享的是子龙直肠哦不职场生存的三个不可不保留之秘诀，在这里与大家分享，希望对大家有用。如有错漏的地方，也同时希望各位大鸟和前辈批评指正。再者，为了向我们亲爱的Lishang姐致敬（前几日无奈因为工作原因，需要暂时离开小灶。），所以今天我们进行双语分享。
No more shit，Here we go !
· For the record, Mets wasn't out of tone. You were, Ericson! But he didn't know. And that's bad enough.
· 郑重声明一下，梅茨不是走音的那个。你才是，埃里克森。但是他自己都不知道，那已经是够糟的了。
电影里的教授教学方式异常严苛变态，发现有一个人演奏时走音了，于是走到乐手Ericson面前质问，是不是他，结果他却承认了那个不是他所犯下的错。
这里就是子龙要分享的第一点：
职场小白不想被欺负，该怎么办？！
初入职场的灶友难免会经常被上司或者前辈使唤，安排一些并不在自己职责范围内的工作任务，导致一天到晚累到死还经常被骂。如果想快速平稳地渡过这个时期，请大家：
1.减少犹豫、抱怨、决定的时间，把每件份内外小事做好做透，这是生存的第一步。
2.做错了，不要害怕、逃避、迷茫，去承认，去请教，去改正。
3.必要的时候，如果你觉得自己真的做不了，请学会拒绝。
· You walk in here an alternate, who knows you could be the new core.
· 你走进来的时候是替补，谁能想到你就是新的核心？
· If you want the fucking part, earn it.
· 如果你他妈的想当核心，靠实力说话。
一心想当核心鼓手的Andrew，在终于转正之后，马上被新来的鼓手替换，因为新的曲子他打得不够好，满心觉得自己已经和教练关系不错的他，去找教练理论，结果被当头训斥。
看到这里，我先告诉大家，当我们慢慢在新的环境里适应，与上司同事也逐渐熟悉，我们便很容易走入误区，就是网上充斥的所谓【情商第一，打好交道你就吃香。】老油条法则。于是我们开始努力讨好各方，削尖脑袋只为融入集体。
这里子龙不说大家不要去锻炼情商了，而是要：
清楚自己的位置，公司雇佣自己到底看重的什么。
接下来，也就是我们的第二点：
1.实力才是硬道理，情商高只是为了加分。
2.有实力，机会才是真正的机会。
· So imagine if Jones just said. "Well that's ok Charlie", "That was alright, good job." and Charlie thinks to himself "Well, shit, I did a pretty good job." End of story. No bird.
· There are no two words in English language more harmful than "good job"....And I'll never apologize for how I tried.
· 想象一下，如果琼斯只是说“嗯，没事的，查理”，“吹得还行，干得不错”，查理自己心想：“是啊，我演奏得真不错” 。故事就结束了。没有成功了。
· 英语里没有比“干得不错”这种话更害人的了...我也从来不为我的全力以赴道歉。
安德鲁在演奏会中严重失误，事后他举报了教练的残忍教学方式，教练也被迫离职。两人在酒吧相遇，教练谈起了传奇爵士萨克斯乐手Jo Jones的故事，再次给安德鲁上了一课。
以子龙自己的经历来说，因为工作性质的原因，加上个人努力，去年长期霸占公司业绩前排。但是却在分公司成立后，成为了那个“Good Job” 的人，最终导致公司经营陷入艰难的境地。
所以在我们经历过新人期，也获得了一定成绩之后，便开始成为温水里的青蛙，满足现状。其实这是最危险的做法，因为这不但会导致短期的损失，更会形成一个人不良的职场作风和性格。
因此第三点就是：
1.职场没有尽头，就像你的极限一样，比昨天好，就是今天的目标。
2.敢于跳出温水青蛙，终有一天可以成为大鸟。
到这里，就是子龙给大家分享的自己认为非常重要的职场三宝，总结下来就是:
做好小事敢担当，练好本事能上天，不安现状成大鸟！
当然，相对很多灶友来说，我只是小朋友，这里只不过是做了一个自我的总结，更希望的是前辈不吝赐教，多给我批评建议，先谢过了。
—— 文中配图来自《爆裂鼓手》←有兴趣的朋友可以点开收藏，有空再看。
最后，嘿嘿，怎么会少了干货和安利呢？
1.想学英语的看这里，灶友1路有李的【每日英语零基础学习计划［新］】。
2.错过了要哭半年的檀郡主的【一定要看！老油条必须知道的技巧儿！——进阶老油条[上篇]】，这里是【下篇】。
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