目标确立得越早，成功来得越早
有成功人士曾说：“人生应当有目标，否则，你的努力将属徒然。”通过前面的内容，我们已经知道了设定目标和找准方向的重要性，明白了成功就是达成了预设的目标。可见，目标既是我们奋斗的方向，又是衡量我们是否成功的尺度。那么，我们该怎样设立目标，才能更早地迎接成功的到来呢？不妨用“SMART”原则来帮助一下自己。
很多成功学和管理学书籍都会提及确立有效目标的“SMART”原则。什么是“SMART”原则呢？也就是说，我们设立的目标有效与否，应该符合五个条件：（1）Specific——具体的；（2）Measurable——可以量化的；（3）Attainable——能够实现的；（4）Relevant——相关系；（5）Time-bound——有时间期限的。
将“SMART”原则再简化一下，我们发现，有效目标的核心条件可以概括为两个：（1）量化；（2）时间限制。
怎么理解“量化”呢？量化，首先是要“数字具体化”，也就是说，如果某个目标能用数字来描述，就一定要写出精确的数字。例如，你未来三年的年收 入目标，可以量化为第一年10万元、第二年50万元、第三年100万元，诸如此类。
其次，量化是要“形态指标化”，也就是说，如果你确立的目标不能直接用某一个数字来描述，就必须进一步分解，将其表现形态全部用数字化指标来补充描述。例如，你想要买一辆车子，为了达成这个目标，你应该具体说明：什么品牌的车、什么价位的车、买什么颜色什么车型的车、采取什么样的付款方式购买、去哪个店购买等。
时间限制是指你所确定的目标，必须有一个明确的实现期限，可以具体到某年某月甚至某日。没有时限的目标，不是一个有效的目标。如果你不为你的目标设定时间限制，你可能轻而易举地就为自己找到无数个拖延的借口，使你目标的实现之日变得遥遥无期。例如，你要购买一辆车子，除了上面提到的这些“形态指标化”的描述外，还应该加上“我哪年哪月”甚至具体到“哪一天”去购买你想要买到的车。
