我们看选秀之类的节目，都会看到一个角色，那就是学员的导师。
经过第一轮的比拼筛选，接下来的流程里，往往就进入分导师，导师分班的情况。
一轮一轮地比拼下来，导师起到了非常关键性的作用。
因为他是帮助学员成长的人。
他要根据学员的自身特点，不断地去对学员进行打磨。
最大化体现和挖掘学员的优势，回避、避免，或扭转学员的弱势。
一场场比拼下来，你看到的是学员的不断进步，以及在这个过程中一步步的蜕变。
有的学员由最初的不看好，变成了黑马式的人物。
一路逆袭，一路翻盘。
你看到的，是这个学员的潜能不断被挖掘，不点被点燃与磨砺。
展现在你面前的，就是一次又一次的成长，以及由此带来的欣喜，惊喜。
那些奥运冠军，背后站着的，无一不是强有力的教练。
正是由于他们的存在，那些好的苗子，才被一步一步发掘，一步一步得以锻造。
直到最终，站在奥运会的赛场，站在领奖台上，站在最高的领奖台上。
这些教练太厉害了。
他们训练有章法，带人知长短。
能够根据运动员本身的特点与薄弱的地方，进行有针对性的训练。
能够为运动员的每一步成长，去循序渐进地打造。
其实众多家长不断为自己的子女找一个好的学校。
面临考高的学生不断拼搏想为自己找寻一个优质的大学。
都是一样的道理。
找学校，就是找好的人生导师。
因为他们会在接下来的岁月里，极大地影响你的成长，影响你的未来，影响你的人生。
在职场也是一样。
好的主管，会变成你好的人生导师。
会教导，指引你一步步往向前。
而不是教会你虚假，狡黠，腹黑。
所以如果你现在的主管为人并不怎么样，你是留下，还是离开？
有好的导师的人是幸福的。
他们能够更好地去应对自己接下来的人生。
他们能够在前进的过程中，一直被更好地牵引，比别人更好地前进。
每往前跨越的一步，积攒成人生的大跨步。
甚至把别人远远甩在后面都不知道多少条街。
所以，我们有必要也找找我们的人生导师。
从他们的身上去获取我们成长需要的能量。
在人生的转折里，倾听他们的想法。
在我们往前迈步的过程中，经历他们的智慧。
让我们，不断变为，那个更好的自己。
无论在任何时候。
