导读:员工离职是企业中的一种常见现象,这种现象在创业公司中尤其突出。员工离职只有两点最真实:要么是钱没给到位,要么是心委屈了。核心人才的离职更是一场灾难,让人恼火的是在你不知不觉的情况下你的主力就被别家挖走了,但这些并不是不可避免的。
哪些人才容易被挖?
1.做出成绩,名声在外的明星主管和骨干容易被挖。
2.专业技术人才容易被挖。
3.相对对手有很大优势的业务的团队主管和骨干容易被挖。
4.管理比较强的主管易被挖。
如何防范核心人才被挖?
我是小招,个人微信号AF5275,15天速成一门学问技能,小项目祝你快速实现你人生的小目标。