大学生选择为什么不喜欢选择农民工的工作。从表面看起来好像是大学生，怕脏怕累怕没有面子，工作不体面，让人家看不起。你也可以从另外一个角度来看，大学生之所以选择工资低于农民工的工作。那是因为要为将来更有前景的未来打算。简单的搬运，苦力活，这是在未来没有更高的价值空间。宁愿选择一个厨师助理，而不愿意做服务员。可能服务员的工作更轻松，工资也更高原因，但厨师助理将更有未来，将来可以发展成为厨师而且还有不断提升空间，从整体来看其实就是将享受延迟。
大学生与农民工其实不是以人种来区分，也不是以学历来分。而真正区分农民工还是大学生，最重要的是思维。一种有长期思维来选择工作，就会发现很多现在做的事情很苦很累有可能工资也更低。更容易招老板挨骂，但其中最重要的长期思维来讲这份工作是最贴近于老板的身边，可以从老板身边学到很多知识，资源等等。就像古代说的伴君如伴虎，但是你在虎的身边就会有更多的资源向你靠近。
投资在未来有价值有上升空间的工作。生活也会更加的积极，主动向上。而选择体力劳动农民的工等工作，这样会让自己处于一种背思想裹住的边界，让人产生惰性，而没办法突破未来，也会很容易导致贫穷的思维。向未来价值投资，也是一种延迟享受的过程。
培养长期思维，是一种比较困难的行为，因为从远古时代开始，人的本能就是为了躲避灾害，而没有规划未来的功能，规划未来的功能是属于消耗脑力消耗体力的事，所以在资源匮乏的时代，所有的资源集中在于生存，目光短浅也是属于我们的本能，既享利益能活下来就是最好，所以没有什么长期思维，只有通过后期不断的训练才能达到长期思维。
将长期思维植入在脑袋里面，在选择事情，或者抉择的时候可以有个依据，用未来来判断现在的选择。选择最重要的不是理由而是结果。结果将呈现在于未来和对未来的一个判断，就需要长期思维的培训。
在稀缺这本书里面有提到过，穷人与富人最重要区别并不是在金钱的多少，而是每个人的思维带宽。穷人每天被琐碎的小事而牵扯着，所有的思维带宽被耗尽，从而导致不能有长远的规划和长期思维。要跳出穷人世界，就应当培养长期思维和延迟享受。
从这个角度来看，公司的发展将公司比作一个人，如果公司缺乏长期思维能力。那将会导致公司没有目标，没有愿景，只看市场的导向而生存，这是完全没有生存力的公司。而且有很多公司，每天员工都在耗尽资源，解决琐碎的小事。我没办法关注公司的主业上。
