2019年12月，武汉出现了第一例疫情；
2022年12月，行程码消失了。
疫情三年，发生了很多事儿，改变了很多事儿，但是一成不变的却还是自己，同样的工作状态，同样的情感状态，同样的财务状态……
【意义总是在事后总结】
疫情三年，工作五年，仿佛一场人生大考。有人上岸了，有的人却溺在了水里。
面临三十而立的最后十分钟，张三早已在事业卷上填满了策划项目，罗大在家庭卷里写满了爱人公式，自己现在却还是一张白卷，仔细看看还能发现一些被擦掉的痕迹，那是空想家的理想主义。
生活的丰富多样源自于人们对同一事物的不同观察角度。就总结过去这件事儿而言，从不随波逐流的自我催眠到跟不上人生节奏的痛苦认识，我想应该看见真实了。
值得庆幸的是，身体健康，工作稳定，父母安康，兄弟和睦。每当工作出现了瓶颈，还有宽容的领导和同事；生活太过单调，还有懂你的朋友和爱好；财务出现了危机，还有老爸老妈的支援。
我想我还缺什么呢，可能是从家人，朋友，同事那里索取了太多。或许当他们需要我做出成绩，需要我展现能力，需要我的支援时，我能像他们一样靠谱吗？
【用今天思考明天】
做数据分析的时候，总是用过去的数据预测未来的趋势。这可能并不适合当下的状态，毕竟当过去像常函数一样一成不变的时候，是没办法去看出趋势的。
用今天思考明天，是一个著名企业的slogan。被这句话一击即中的时候，确实就像心里的另一个自我在对话。参与过竞技体育比赛的伙伴或许有这种感觉，当一局对抗结束后的成绩并不是最值得总结的，而每个人在场上怎么把当下这一个球打好，做好过渡，默契配合，组织进攻；才是值得每一个场边呐喊出的“好球~”。
往者不可谏，来者犹可追。下一个三五，不想到头来还是一场空，得做好家庭和个人的长期规划。摆在面前的三件事：成家，立业，养老。写到这里真的感叹身边的同龄人都是怎么跨越成家这个门槛的。稍微能自己规划的，只剩下工作了。很清晰的认识是确实已到事业瓶颈，无论是从工作经验，工资待遇还是行业发展角度看，考虑从职业转型，行业转型，学历（资格证）提升去突破。学历（资格证）提升方面怎么看都合理，就看想要和实现之间能不能做到。择岗还是折业这个问题，接受了来自长辈，同事，同学，朋友甚至客户能接触到所有方面的讨论，做了目前不算成熟的选择，重新去了一个跨度大，热度不高的行业；但是这次选择不一样的策略，坚持长期主义（五年3份择业履历和5年一份坚持的结果会不一样吧）；保持学习习惯（努力接受新事物，在生活和工作上都需要坚持系统性学习，而非浅层阅读。一方面新的行业面对新的市场环境，产品特性，营销模式，仿佛之前的工作经验都使不上劲；另一方面由于工作性质经常出差，很多零碎的工作资料和学习技能也需要系统性的梳理）
【电视机比食物更重要】
没错，深深陷入贫穷陷阱的人们，总是宁可吃不饱也要追求高层次的消费欲望，新的球拍，新的衬衣，说走就走的出行，一呼百应的聚餐，所有临时性消费带来的快感不知不觉就上瘾。
作为一个男生，经历过5年3次的搬家之后，还被室友吐槽个人物品太多。离了个大谱，我只是把生活必备物品搬了过来……
所以，试试一个生活方式：保持良好的作息和饮食习惯，坚持定期适当的运动，多一点社交参与的真诚付出，少一点随份的到场打卡。
所以，试试一个消费方式：延迟满足，预算规划，定期储蓄，保持记账。
我希望，下一个三年不一定跨越穷人陷阱，但至少不像现在这么穷……
