管理是一种严肃的爱
个人理解:管理和被管理,并不是对立面的存在,管理制度的制定和执行,只是为了能高效地达成某一个共同目标而设立的。
有效管理可以促进被管理者的成长,可以提升被管理者的竞争力。如果放任被管理者,就好比隔代的爷爷奶奶带孙子,除了宠得无法无天,到头来都不清楚自己姓啥名啥,连老子都不认,还认什么爷爷奶奶。
引导孩子成长,才是有效的教育方式,才是一种严肃的爱,而管理又何尝不是一种严肃的爱呢!
管理是一种严肃的爱
个人理解:管理和被管理,并不是对立面的存在,管理制度的制定和执行,只是为了能高效地达成某一个共同目标而设立的。
有效管理可以促进被管理者的成长,可以提升被管理者的竞争力。如果放任被管理者,就好比隔代的爷爷奶奶带孙子,除了宠得无法无天,到头来都不清楚自己姓啥名啥,连老子都不认,还认什么爷爷奶奶。
引导孩子成长,才是有效的教育方式,才是一种严肃的爱,而管理又何尝不是一种严肃的爱呢!