一、读书笔记：
1 固定型思维模式的人希望自己永远表现优秀，而成长型思维模式的人希望自己永远在进步。
不逼你自己一把，你永远不知道自己有多优秀。
2 固定型思维模式的人关注的是结果，我是否优秀。而成长型思维模式的人关注的是过程，如何提升自己。
就像每次考完试，有的人只在乎成绩高低和题目对错，而有的人在乎的却是我为什么会答错？有哪些知识点我没有吃透？这些表现在老师讲解试卷的时候尤其明显，只在乎对错的人只想着把正确答案覆盖在错题上，真正爱学习的人却将错题整理在册，并附上知识点解析。前者下一次哪怕题型没有变化依然会做错，后者无论题型怎么变都可以答对。
3 在两性关系中，固定型和成长型思维模式的人会存在明显的差异，如果思维模式相同，要么共同进步，要么一起消沉。如果思维模式不同，争吵与矛盾层出不穷，因为无法沟通与理解。就像网上曾经很火的“红玫瑰与白玫瑰”的故事。你是想要一个可以给你一瞬间的激情的情人还是想要一个可以与你携手并进的妻子。
在工作上，固定型思维模式的人渴望稳定，成长型思维模式的人期待超越。在一个团队中，如果老板永远是最忙的，这就说明老板无能。李嘉诚说过：“一个国家，皇帝忙，就代表将相无用；一个军队，将军忙，就代表凝聚力不够；一个公司，老板忙，就代表可用之人不多。”
成长型思维模式的人不怕失败，甚至可以在失败中激发潜能，而固定型思维模式的人害怕失败，害怕面对从零开始的困难与压力，所以宁愿固步自封。
4 思维模式决定你对自己甚至生活的认知。固定型思维模式的人沉溺于表现自己的独特性，乐衷于享受独特性带来的优越感，他们认为天赋决定了一个人的一生。而成长型思维模式的人始终相信只要努力就会有收获，努力一次不够，那就努力一百次，无论能力如何，努力可以激发潜能，他们更享受挑战的过程，失败是一次机会，而不是死刑。
二、阅读感悟：
“有的时候你投入一件事，恰恰是因为你不擅长做这件事”“你并不一定要觉得自己对某件事很在行才会想去做这件事，并享受做这件事的乐趣”。
今年一年，我都处在不知道自己能干什么、想干什么的状态中，有时候会很努力的去工作，但努力一段时间发现零回报时会非常灰心，久而久之，我开始质疑自己是否适合这个工作，甚至开始谋求其他出路。
我也告诉过自己，不要想着一口吃成个胖子，路要一步步走，但我似乎很需要鼓励，我需要在行进的过程中获得实质性的阶段性成果才能支撑自己继续走下去，而不是望梅止渴。
也许我是缺乏努力，也许我是缺乏兴趣，但今年的状态的确让我抓狂，有时候期待天黑，天黑下来，我就不需要去为了工作为了生存烦恼，天黑下来，我就可以放松休息。
看完第二章后明白自己是固定型思维模式，明白自己该去享受生活的磨砺，而不是为了成功而努力。接下来的人生，我要做的改变还有很多很多。
