谈到外包，就想到了现如今各大企业纷纷外包事务性工作，用以节省成本。我是个财务工作者，财务领域很常见的现象便是一些大公司会外包基础性的做账工作，为了更有效率。一些小公司则会外包做账甚至报税的工作。用以节省成本。可见，外包，是一个趋势。那么开始思考两个问题
1 什么样的工作可以外包
拿我熟知的财务领域做例子，基础做账可以外包。但是财务管理与分析是各家公司必定会牢牢拽在手心里的东西。因为这里面有着譬如销售边际这样的核心数据。一旦泄露，在竞争中便会处于劣势。那么同样在研发领域，核心的研发科技自然要自己掌握，然而制作流程等可以外包以节省开支。所以，对于老板来说，可以减负减出去的就是并不核心的流程，基础制作等。拿着，浪费时间，不如外包，省时省心省力。
2 如何面对外包
对于上班族就面临这样一个问题，自己会不会被外包？长江后浪推前浪，一代更比一代强。这个世界的竞争从来都是残酷的。如果自己做的事情不具有竞争力，迟早会被公司当做节省的成本而外包出去。财务流水线上的员工如此，制作流水线上的工人也如此。那么我们也只有一条出路，就是努力提高自己的替代成本。提升技能，让自己提供有价值的劳动。那么不管世界如何变幻，自己有着吃饭的本领是饿不到的。
我想起在微博上看到的一个故事，一位修自行车的老人说：“没想到一把老骨头了，还能进大公司当员工”他身后是OFO的维修仓库。所以，有一身技能，世间如何变幻，也终究会有一条谋生的道路。
参考书目：
《美则传奇》【美】艾瑞克·莱恩，亚当·劳瑞
