中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平近日在福建考察时强调，深化整治形式主义，切实为基层减负。全面落实“四下基层”制度，走好新时代党的群众路线，提升党建引领基层治理效能。
基层减负要减得其所、减得其效，让干部“有感”又“有敢”，关键要完整、准确、全面领会中央精神，不折不扣、一步一履地把有关精神落实到位。在减负过程中，要真刀实枪，不搞噱头，不玩花招，不务虚功。比如工作群过多的问题。该解散的群要坚决解散，不能减在表面，有的地方“换汤不换药”，把十几个“小群”整合成一个“大群”，群里各种消息响个不停，干部感到负担未减反增。再如文件会议过多的问题。对动辄开会发文的现象要形成“人人喊打”的舆论声势，防止把“红头文件”换成“白头文件”，按下葫芦浮起瓢，换个方式继续搞“文山会海”。要善于创造性落实，以思路和方法的创新提升落实效率，不能“穿新鞋走老路”，用“看材料”“抓台账”的旧思维、老办法来抓减负，以至于落入以形式主义反对形式主义的窠臼。要持之以恒、一抓到底，不能浮皮潦草、虎头蛇尾，也不能抓而不实、抓而不紧。如果紧一阵松一阵、一环紧一环松，或者任由“中层梗阻”“末端衰竭”“最后一公里”等问题横生，减负就很难“有感”又“有敢”。
整治形式主义、为基层减负，根本目的是把干部从一些不必要的负担中解放出来，推动他们把精力放到推动发展、服务群众上。减负不是把必要的负担也减掉，更不是该开的会不开、该发的文不发、该推的工作不推。恰恰相反，基层减负减得怎么样，最终还是要看各项工作抓得怎么样。当前，经济社会发展面临一些新的问题和挑战，各级干部肩上的担子更加繁重，压力更大。衷心期待各地能更精准地开展形式主义整治，全力释放基层干部干事创业的动力和活力，全面形成“干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创”的生动局面和浓厚氛围，让基层干部真正做到“有感”又“有敢”。
