第三天，终于开始渐入佳境了～因为工作形式没有太多的变化，内容也大同小异，所以很快摸清了规律。
昨天得知副经理被提拔为部门正经理，心里喜忧参半，喜的是毕竟是熟人，好说话，忧的是，副经理向来不是个做事的人呀！
这不，上级领导一声令下改了系统流程，并要求挖掘部门数据，每周上会，他开始慌乱无比。流程图和脚本指命我来修改，数据分析让我们几个人配合着做，可以啊，我接受，并按照他的要求修改了流程图和脚本，数据分析本想做得细一点，但最终主力不是我，只能辅助打打下手了～
其实我有很多新的意见和建议想提，但是这个节骨眼上不知道该不该说，又怎么说。加上经理对内部数据还理解不透，工作不够严谨，我也不算受重用，所以，算了，为了不自讨没趣，还是先憋着吧，等做出一点成绩了再开口比较好～
好久没画画了，画个小姐姐练练手～
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