事业议题实则却是典型的两性关系个案
1.六个理解层次的应用又在议题剥离的过程中大放异彩，去伪存真帮案主理清思路，逐步看清自己问题的真正所在。
2.案主的真实议题，老公有能力却为何迟迟不肯在自己工作变动（停职保薪）的问题上帮忙出力？
3.个案呈现：原来案主一直以来为家庭的付出并不是甘之如饴的，她与老公的之间相爱的方式并不是爱情里原本的样子----没有其他目的，心甘情愿平等的付出与欣然的接受。
她是想以为家庭不断牺牲和奉献这种方式来换取老公的爱。她的付出背后一直是以索取老公感情回报为目的。难怪老公不愿意帮忙呢？因为帮了妻子，让妻子放弃工作回归家庭，就相当于给妻子向自己讨要情感回报的天平上又增加了一块砝码。所以纵然妻子回归家庭，照顾孩子对自己的生活有帮助，但是背后沉重的情感枷锁还是让她的丈夫对搬起石头会砸自己脚的事情望而却步了。
4.还给爱情本来的样子
案主的内心有一个执念，只有我是有能力的，只有我是有价值的我才值得被爱！而这个过时的信念来自于她的小时候，来自于父母的教导。这个教诲在她成长的岁月里曾经激励着她不断进步。可是到了该放下的时候她却已经习惯了旧模式不敢放手，还在试图沿用过去获得成功的方式在两性关系里获得爱，注定会输的一败涂地。
5.并且案主将钱也就是收入的多少，作为她是不是有能力，是不是有价值的衡量依据和标准。也将金钱的保障作为她安全感的来源。可事实是即使她很有能力很有钱的时候她也没有感觉到有安全感。
所以安全感不是来自于你银行卡里的数字是几位，而是源于你对自己的肯定和爱！
6.心想事成的秘密
昨天接连做了两个个案，一个是问事业，可实际努力的方式却又是有情饮水饱，试图用获取感情的方式获得金钱。另一个也是问事业议题，实则是想通过事业的成功来获得感情。可想而知，无论是想利用感性的方式赢得金钱，还是想用赢得事业的方式获取感情注定都是失败的。
那么什么才是心想事成的秘诀，如何才能获得幸福的人生呢？那就是我们要——想——说——做——得方向必须要一致，而通常我们明确自己想要的，可是却总是从想开始，想的方向就与我们的目标相反了，自然也就是我们常常越是努力就离幸福越远。不是你努力程度不够，而是你努力的方向与你的目标背道而驰啦！
